募集要項
- 仕事内容
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主に同社の主力商品である戸建て及び集合住宅の建築施工管理（工事管理）を担当していただきます。■業務の特徴
・営業、設計担当がお客様の住まいのご要望を伺い、設計図にしたものを基に、施工管理者としてプロフェッショナルな視点と技術で「お客様の夢」を最終カタチにしていきます。
・施工管理においては「品質管理（Quality）・原価管理（Cost）・工程管理（Delivery）・安全管理（Safety）・環境管理（Environment）」といったいわゆる５大管理と住宅工事特有の顧客管理をしていただきます。
・同社ではいち早く「建設DX」の導入を進めています。
施工管理者全員にノートPC、i‐Pad、 i-Phoneが貸与され、5大管理と顧客管理に活用しています。
具体的には遠隔臨場（ウェアラブルカメラやネットワークカメラを活用し、離れた場所から施工管理を行う）や スマートフォンアプリを使ってお施主様や施工会社とコミュニケーションを取りながら工事を進めていきます。
・同社独自の施工管理者の技術向上を目指した制度として、「建設ステータス制度」を設けており、段階的な社内研修や各自の研鑽を通じて、より高いレベルの施工管理業務を行えるよう能力開発を行っていただける環境です。
■商品の特徴
・長年に渡る技術開発とノウハウの蓄積に裏打ちされた、『快適さと強さを兼ね備えた高品質な住宅設備』が当社商品の特徴です。
・優れた商品特性と徹底したアフターサービスにより、建設後も数十年にわたりトラブルなく安心して住み続けて頂く事が可能です。
■従事すべき業務の変更の範囲
[雇入れ直後]建築施工管理
[従事すべき業務の変更の範囲] 会社の定める当社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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・１級又は２級建築士、１級又は２級施工管理技士(建築・土木)のいずれか資格
・普通自動車免許
- 歓迎
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・同社では様々なタイプの建築物を施工管理する機会がありますので、戸建住宅の施工管理経験者は勿論、アパートやマンション、医療介護施設、ホテルなど、ゼネコンが施工するような建築物の施工管理経験をお持ちの方等、幅広く歓迎します。
・また土木工事の施工管理経験者で建築に関する資格が無い方も、ご相談ください。（同社では土木出身者も多数活躍しています）
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：入社後3ヶ月経過後の月末まで ※勤務条件に変更なし）
- 勤務地
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◆大阪、奈良、神戸、西宮等の勤務地を予定。
※希望勤務地をお伺いしながら、相談の上決定します。
[雇入直後]希望勤務地をお伺いしながら、相談の上決定します
[就業場所の変更の範囲] 会社の定める事業所
（※「総合職キャリアコース」になるため、初任地配属後の将来のキャリアとしては「全国転勤あり」が条件になります）
受動喫煙防止のための取組み：禁煙／屋内禁煙
- 勤務時間
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09:00～18:00（休憩時間60分）
※状況に応じて10:00～19:00、また フレックスタイム制を導入
残業：有
- 年収・給与
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年収：450万円～900万円
月収：25万円～40万円
給与詳細：月給+賞与+報奨金含む、受注業績によってはこの限りではない
昇給：有
賞与：有
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
交通費：社内規定に基づき実費支給
カフェテリアプラン：給与とは別に毎年12.2万円分のポイントを付与
※幹部社員は年間8万円分
退職金：確定拠出年金
◇社宅制度について
ご自宅から通勤不可の場合、下記基準に基づいて社宅貸与がございます。
(1)入社により転宅が発生する場合
(2)前勤務先の社宅に入居しており、当社入社にあたって新たに住居の確保が必要となる場合
(3)前勤務先から5万円程度以上の住宅手当を支給されており、入社にあたって住居費負担が増大する場合
※社内基準に準じた引越費用と赴任旅費の会社負担もあり
※詳細は面接の際にご確認ください
- 休日休暇
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年間休日127日
週休2日制 ⇒ 戸建営業（火曜・水曜）、資産活用（水曜・日曜）、
夏季10日、年末年始8日、その他
有給休暇：最高付与日数25日 ※有給休暇は入社時に発生、入社月で変更
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→適性検査（WEB）→最終面接
