募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員
- 仕事内容
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国内外のグループ法務を統括し、経営に近い立場で法的専門性を磨ける環境【職務概要】
同社の本社部門および国内外のグループ会社における法務リスクマネジメントを統括する部門にて、法務実務全般を担当していただきます。
【職務詳細】
・契約書チェック、審査業務
・法律相談、法令調査
・労務問題への法的対応
・法務全社統制、内部通報への対応
・内部統制委員会の運営
・コンプライアンス推進、リスク管理
・輸出管理業務
・M＆Aに関する法務実務
・訴訟、紛争対応
【ミッション】
経営部門、事業部門、営業部門等と密接に連携し、単なる契約審査に留まらない多角的な法務リスクマネジメントを遂行することが期待されます。将来的には業務チームリーダー（管理職候補）としての活躍を視野に入れたポジションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
下記のいずれかに合致する方
・法務系部門における業務経験がある方（年数問わず）
・法務部門と密接に仕事をしたことがある方（年数問わず）
・事業会社での３年以上のコーポレート部門での業務経験があり、法務業務に興味・関心がある方
【尚可】
・グローバルに展開しているメーカーでの業務経験
・海外企業と仕事をした経験がある方（特に国際取引経験のある方）
・英語に堪能な方（TOEIC700点程度もしくはビジネスでの使用経験）
・中国語に堪能な方（ビジネスでの使用経験）
・ロースクールを修了している方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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群馬県高崎市栄町８－１
JR各線「高崎」駅より徒歩で7分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時30分～17時10分（本社、営業所は9時00分～17時40分）
- 年収・給与
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年収:500万～700万程度
月給制：月額240000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6・12月）
昇給:年1回（3月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住居手当、時間外勤務手当、地域手当、家族手当、退職金制度、従業員持株会、財形各種、社員食堂（本社・営業所除く）、健康保険組合加入、契約スポーツクラブ、保養施設
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日126日、週休2日制（会社カレンダーによる）、年次有給休暇、年次有給休暇の積立、特別有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業
- 選考プロセス
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書類選考→WEB適性試験（2種類）→一次面接→最終面接→内定
web適性試験（1）SPI（言語30分、非言語40分、性格40分）（2）TAL
※状況により変更になる場合あり
