募集要項
- 仕事内容
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リノベーションの力で、誰もが自分らしい『住まい』と『暮らし』を享受できる社会を創る――。■ビル1棟リノベーション建築技術統括
国内市場のパイオニアとして新たな価値を創出し続け、
循環型社会の実現にも深く貢献している企業です。
都市創造事業において必要とされる、
より専門的な知見に基づくコンストラクションマネジメント支援を行います。
【業務内容】
・施工計画：現地調査、企画・設計の技術支援、下請業者選定
・原価管理：下請業者交渉
・安全衛生労務管理：下請業者指導
・工事工程管理：下請業者管理
・品質管理：見積条件書、社内検査、アフター対応
【案件数】
1名あたり常時2～3件担当の予定です。
近年、全国区での案件拡大を見込んでおり場合に応じて
長期出張にて現場対応をお任せします。
不動産の利活用が増え案件も年間90件ほどのプロジェクトが動いております。
※配属先：都市創造本部技術統括部（計6名）
【ポジションの特徴】
施工が主な担当ではありながらも、その手前の企画や
設計段階から担当案件に関わります。
出来上がった設計図の通りに工事が進むように現場を指揮監督するだけではなく、
そもそもの企画や設計段階から技術的な支援をします。
企画・設計段階でも施工目線から着工後のトラブルを未然に防止したり、
完工後により良いものにするためには
どうしたら良いのかということを社内外の打合せに参加し議論しています。
プロジェクトそのものをワンストップで行う体制だからこそ、
各領域の専門チームが重なり合って案件に携わっているのです。
【同社について】
「まちの新しい価値になる」という事業ビジョンのもと、
Human(共感・愛着が湧くこと)
Business（価値・利益が持続すること）
Technology（実現性を高め、意義のあるものづくりをすること）
の3つの軸で、事業主様の複雑な課題を解決します。
【やりがい】
・設計工程から技術的な視点での提案をしながら自身の案件に携われます
・業務を自分でコントロールし、柔軟な働き方・仕事の仕方
・自分の裁量で好きなように段取りが可能
・意思決定がスピーディーな会社のため、様々な変化を体感できる環境
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・建築もしくは内装の施工管理経験
※木造、戸建て、区分リノベ、内装などの経験者も相談可能
【歓迎条件】
・建築施工管理技士
・電気工事施工管理技士
・管工事施工管理技士
・一級建築士
・ゼネコンでの施工管理経験
・原価管理（予算管理）のご経験
【フィットする人物像】
・ミッション・ビジョン・バリューに共感している
・逆算思考で物事を捉えることができる方
・施工現場への想いが強く、良いものを作りたいというお気持ちの方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3か月
- 勤務地
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大阪オフィス
大阪府大阪市西区
勤務地最寄駅：地下鉄四ツ橋線／本町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
- 勤務時間
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フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
フレキシブルタイム：8:00～11:00、14:00～20:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
標準労働時間／1日8時間
- 年収・給与
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予定年収：800万円～1100万円
＜賃金形態＞
月給制
※経験・能力を考慮の上、決定します
■昇給：年1回（5月）
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・通勤手当：一ヶ月定期代相当額（上限10万円）※出社日数において実費支給
・付帯サービス制度（引越しサービスやFP相談、ハウスクリーニング等）
・持株会
・従業員住宅購入割引制度
・定年：65歳
・ノートPC、スマートフォン（iPhone）、ディスプレイ支給
・リモート勤務導入（出勤日等は、部門によって異なる）
・長期出張手当（3万円/月）
・住宅手配（マンスリーマンション支給等）
◎入社後１週間は入社研修を実施し、社内研修等を実施します
・セミナー参加費補助、図書購入費補助、
・資格手当（一級・二級建築士、施工管理技士、宅建等）、資格取得手当
- 休日休暇
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・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（10日）、リフレッシュ休暇（5日）
・バースデー休暇、生理休暇、裁判員制度休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇制度等
＜年間休日日数：125日＞
