募集要項
- 仕事内容
-
■同社が受注した工場案件の修繕の建築施工管理をご担当頂きます。
【具体的には】
■修繕工事は、建物や設備の老朽化・損傷部分を調査し、安全性や機能性を維持するために補修・交換を行っていただく業務です。
外壁、屋根、給排水設備、内装などを対象に、劣化原因を特定し、適切な工法で改善して建物の寿命を延ばしていただきます。
・案件金額：1000万円～15億円 ・工期＝3ヶ月～12ヶ月がメインとなります。
・出張＝基本的には自宅から通える距離での案件となるため、宿泊を伴う出張はありません。
また、現場へは直行直帰が可能です。
【年収について】
■60歳定年ですが、定年以降も職務内容やご活躍にお変わりがなければ年収維持が可能です。
また、70歳近くまで就業されている方もいらっしゃいますので、長期就業をご希望される場合には随時ご相談頂けます。
【組織構成について】
■各ユニットに営業・工事・積算の機能を持たせ、独立運営を図ることで高い組織力を構築しています。
【働き方改革にも取り組んでいます】
1.雇用環境の整備（勤怠管理／退職金制度） 2.柔軟な働き方（育児休暇／在宅勤務）
3.年層の育成（若手採用／資格取得促進） 4.多様性受入れ（女性幹部／シニア／外国籍）※100人規模の建設業界での企業としては先進的かつ柔軟な働き方を推進することが出来ています。
【その他追記事項】
■建築施工管理職の月平均残業時間は20時間程度です。
- 応募資格
-
- 必須
-
※下記全てに該当する方
■1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
■第一種普通自動車免許をお持ちの方
■建設現場での建築施工管理のご経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 08:00 - 17:00（コアタイム：10:00 - 16:00）
- 年収・給与
-
500万円～800万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、資格手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
退職金
- 休日休暇
- 年間120日／（内訳）指定休日：日曜日、祝日、土曜日は会社カレンダーによる、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇
