募集要項
- 募集背景
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■増員募集
着工棟数で業界の目標を高く掲げる成長企業として、さらなる事業拡大を目指す中で、新たな仲間を募集しています。
- 仕事内容
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木造戸建住宅の施工管理として、プロジェクトの成功に貢献していただきます。■プロジェクトの推進・管理
・木造戸建住宅における工程管理、原価管理、安全管理、品質管理を担当します。
・裁量権を持ってプロジェクトをリードし、年間24棟の完工を目指していただきます。
└1棟あたりの工期は105～150日程度で、同時に7～8件の案件を担当することが目安です。
■パートナー企業との連携
・1棟につき約40社、50～60人のパートナー企業の方々と連携し、現場をマネジメントします。
・5,000社を超えるパートナーさんとの強固な施工体制により、柔軟な工期調整と効率的な完工を実現しています。
■建築DXを活用した効率化
・建築DXによるIT活用や分業制を導入し、属人的なムダを排除した効率的な業務遂行が可能です。
・効率的な働き方を実現することで、年間70～80棟を手掛ける社員もいます。
■成長とキャリアパス
・多くの物件を手掛ける機会に恵まれているため、短期間で実績を積み、専門知識を習得できます。
・施工管理の業務効率化により、多くの棟数を担当しながら報酬も年々向上しやすい構造があります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
東海各拠点(名古屋、静岡)の施工管理チームに配属予定です。
拠点一覧→https://oha.openhouse-group.com/area/
- 応募資格
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- 必須
- ・木造戸建の施工管理実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル1F、2F
LIFE DESIGN PARK 久屋大通
【アクセス】市営地下鉄久屋大通駅 徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
拠点一覧→https://oha.openhouse-group.com/area/
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：35時間
第1週目～第3週目の定められた曜日にて、月3回ノー残業デーを実施
- 年収・給与
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年収：600～1200 万円
月給制
基本給：260000円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：45時間
固定残業代：88150円
超過分は全額支給
変動手当：資格手当 社内規定に基づく
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（7月・12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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資格取得支援制度、半期成績優秀者表彰制度、従業員持株会制度、企業型確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険
慶弔見舞金（勤続5年以上、3人目の出産で祝金100万円など）
出産・育児支援制度(認可外保育園補助金/内閣府ベビーシッター割引券)
時短勤務制度、住宅購入支援制度、オンライン健康相談。インフルエンザ予防接種補助、健康保険組合の保養施設、宿泊補助金等
- 休日休暇
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【年間休日】116日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
書類選考⇒一次面接(WEB)⇒役員面接(WEB/対面)⇒内定
