募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
- 仕事内容
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【おすすめポイント】■職務概要：
転勤が無く、腰を据えて働ける企業。歴史的建造物から病院や宿泊施設など幅広く手掛けております。年間休日120日以上等と働き方も良く、生産ＤＸ化の推進により作業の効率化も図っています。
建築施工管理担当として、建築工事のお客様対応や工事現場での
安全・工程・原価・品質管理業務を行っていただきます。
■案件について
商業施設・店舗・病院・工場・倉庫・文化財・集合住宅など
※新築・改修様々です
【顧客】
メーカーやディベロッパー、銀行等、民間からの受注がほとんどです。
■働く環境：
・夜勤はほぼなし(年1回あるかないか)
・平日は現場に出張いただき、
土日にご帰宅いただきます。
・現場の体制は、3～5名で動いていきます。協力会社は、
5～10社程度入っていただき現場を進めていきます。
・基本的に案件掛け持ちはありません。
■特徴・魅力：
・入社後の教育が手厚く、様々な現場の経験を積む事が可能です。
施工管理の技術研修や、年間トレーニング制度がございます。
早い方は10年未満で所長職を任され、技術者としての
幅を広げるなどキャリアアップを目指す事ができるのも、
当社の魅力の一つです。
・組織事務所、著名建築事務所とのプロジェクトなど
当社独自のものも多く、経歴にしていく事が可能です。
■当社について：
日本近代建築の祖”辰野金吾”氏と師弟関係にある
山本鑑之進氏の事業を引き継ぐ形で、大正9年に
創業した歴史ある当社。
当社の創業第1作である日本銀行岡山支店を手掛けたことから
「銀行建築の藤木」として評価を高めました。
宮大工を祖父に持つ創業者の由縁で、重要文化財の案件も
多数実績があり、いまでは非住宅案件をメインに
集合住宅・寺社仏閣など幅広い案件を請け負う
建設会社として拡大しております。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
・施工管理の実務経験をお持ちの方
(対象物は不問、サブコンの方も歓迎です)
■歓迎条件：
・建築士2級もしくは建築施工管理技士2級以上をお持ちの方
- 雇用形態
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契約社員
【試用期間】
6ヵ月 補足：期間中は契約社員（正社員登用前提）
- ポジション・役割
- 建築施工
- 勤務地
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東京都新宿区
転勤：なし
- 勤務時間
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8:00～17:00
休憩：60分
残業：35時間程度
- 年収・給与
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550万～750万円
※経験・スキルに応じて決定
月給：280,000円～350,000円
■昇給：年1回
■賞与：年2回(例年：6か月分)
■残業：別途支給 ※月40時間程度
- 待遇・福利厚生
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保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
諸手当
通勤手当 技術手当
住宅手当（関東：4万円 、関西：2万5000円 、中国・四国：1万5000円／月
※家賃を負担される方）
作業所役付手当（6万7000円／月）
家族手当（配偶者（扶養）：1万5500円、
子供（扶養）：一人当たり4500円
- 休日休暇
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年間休日数：121日
週休2日制（土・日） 祝日、年次有給休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 年末年始 夏期5日
- 選考プロセス
- 面接回数：2回
