募集要項
- 仕事内容
-
【募集背景】
メーカー系物流会社として培った堅実なオペレーション力を基盤に、顧客ニーズや市場変化に応じて物流の進化を続けています。近年は新卒採用中心の体制を見直し、中途採用を組織強化の中核と位置づけ、外部の知見や専門性を取り入れることで、組織改革や新たな価値創出を推進しています。加えて、人員構成の変化を見据え、DX推進や業務効率化、組織体制の再設計も重要テーマとなっており、主体的に変革を担える人材を求めています。
【ポジション概要】
本ポジションはオープンポジションとして、ご経験・志向に応じて最適な部門へ配属します。
■配属領域
(1)国内営業：顧客ニーズのヒアリング、物流企画・提案、立ち上げ・改善支援
(2)国際営業：輸出入・通関・海外輸送の企画および調整、海外拠点連携
(3)物流技術：倉庫レイアウト・輸送ルート設計、包装・保管設計、改善推進
(4)システム：WMS導入、物流システム企画、IT活用による業務最適化
(5)管理部門：経営企画、人事総務、経理などの基盤業務
【魅力】
・中途採用への期待が高く、組織変革に関与可能
・メーカー系ならではの品質・改善志向の強い社風
・職種ローテーションや専門職など多様なキャリアパス
・DX推進など変革フェーズに携われる環境
【評価・組織】
評価は業績と行動の二軸。登用試験により企画・マネジメントへの昇格が可能。
平均年齢45.1歳、平均年収約709万円、平均残業21.4時間、離職率約2.09％と安定した就業環境です。
- 応募資格
-
- 必須
-
・高卒以上
・何らかの社会人経験をお持ちの方
・自ら考え、周囲と連携しながら業務を進められる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県,東京都,神奈川県
- 年収・給与
- 350万円~600万円
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）、交通費全額支給、残業手当、家族手当、住宅手当、退職金制度、企業年金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、持株会制度、保養所、資格取得支援制度、研修制度
- 選考プロセス
- 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇（初年度付与あり）、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇
