募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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プライム上場／SBIグループの保険事業の企業【職務概要】
同社グループの経営企画担当として、グループ全体の経営計画策定や経営管理、M＆Aの検討・実行などの経営中枢業務を幅広く担当いただきます。
【職務詳細】
■経営企画業務
・グループ各社の経営計画策定、および計画に基づく施策の立案・実行
・グループ経営資源の総合調整、資本政策の検討および実行
■経営管理業務
・経営会議などの会議体運営
・収支計画の進捗把握、主要経営指標の把握・分析
・課題発掘および解決策の立案・実行、政策投資先の経営モニタリング
■M＆Aの検討・実行
・候補先企業のソーシング、案件化
・企業分析、デューデリジェンス、交渉、クロージング
・グループ入り支援、PMI全般の推進
■渉外業務
・証券会社、東京証券取引所、規制当局、グループ各社などの窓口対応
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・金融業界（保険、銀行、地銀など）での実務経験
・経営企画の実務経験
【尚可】
・管理職またはチームリードの経験
・M＆Aの実務（DDやPMI）に携わった経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 経営の中枢に携わる意欲を持ち、自ら主体的に動けるセルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー16階
東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅直結
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～17時45分
- 年収・給与
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年収:700万～880万程度
月給制：月額580000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回（業績賞与）
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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確定拠出年金加入、団体定期保険加入、社員持株会、食事補助（毎月4，000円支給）、GLTD（団体長期障害所得補償保険）制度、定期健康診断、慶弔金・見舞金制度、時短制度、資格支援制度、会員制福利厚生サービス加入（無料eラーニング完備、Netflix広告付スタンダードプラン利用可能）
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、年次有給休暇（13日～23日）、慶弔休暇、産前産後・育児休業、介護休業、生理休暇、子の看護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接2～5回→内定（※雇用形態により回数の変更あり）※選考途中に性格適性検査あり
※東京にお越しいただく際の新幹線代は会社負担。
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ※管理職のため、残業代は深夜残業のみ支給となります。
