施工管理(建築)
【福岡】建築施工管理 ※経験者 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/30~26/05/19求人No:WORKP-408473567
NEW施工管理(建築)

【福岡】建築施工管理 ※経験者 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社秀光ビルド
土日祝休み
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
分業制×DX推進で働き方改革を実現。年間休日126日、土日休みで私生活も充実。
【職務概要】
木造注文住宅(自由設計・規格住宅)の建築現場における品質・工程・安全管理を担当いただきます。
同社は徹底した「分業制」を導入しており、施工管理者が本来の業務である「現場の管理」に専念できる環境を整えています。

【職務詳細】
■施工準備:工期に合わせた職人の手配、資材の発注、工事スケジュールの詳細打ち合わせを行います。
■現場管理:工事着工後、設計図面通りに進行しているかの品質確認、工程の進捗管理、現場の安全確保を徹底します。1案件あたりの工期は平均3~4ヶ月程度です。
■効率的な働き方:
・エリア限定:担当する現場は店舗から1時間圏内のみに限定しているため、移動時間を削減し、1日平均2~3件の効率的な巡回が可能です。
・DXの活用:施工管理アプリ『ANDPAD』を導入。現場の進捗をスマートフォンやタブレットから遠隔で確認・報告できるため、事務作業のために帰社する必要が大幅に減っています。
・分業の徹底:原価管理、お客様へのプラン提案、着工前の近隣挨拶、引き渡し後の定期点検などは、それぞれの専門チームが担当します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・第一種運転免許普通自動車
・建築施工管理技士または建築士の資格をお持ちの方、もしくは建築施工管理の経験3年以上

【尚可】
・二級建築士
・2級建築施工管理技士
・建設、工務店、インテリア業界での勤務経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準:正社員登用前提で契約社員での雇用となります。
通算契約期間の上限:上限なし
契約更新回数の上限:上限なし
試用期間:有(2ヶ月契約社員(試用期間後正社員登用))
勤務地
福岡県春日市
※新店舗出店中の為、詳細未確定。
※新店舗出店中の為、詳細未確定。
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8時30分~17時30分
年収・給与
年収:490万~1000万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7・12月)※個人の成績により変動
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度(再雇用)、従業員専用駐車場あり、スマホ・ノートPC・社有車貸与、住宅手当(上限月5万円/会社指示の異動のみ支給)、役職手当、資格手当(月3,000円~3万円)、業績手当、資格取得奨励金
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日126日】完全週休2日制(土・日)、夏季、年末年始、慶弔、有給休暇(入社半年経過時点12日)
選考プロセス
書類選考→面接(1回~2回程度)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社秀光ビルド
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■木造注文住宅の設計及び施工管理

【会社の特徴】
■選択を妥協しない。安かろう悪かろうじゃない。
同社は「自分が施主なら」の理念で、お客様の立場になり、お客様が不安や疑問に思うことに真摯に向き合い、
「価格が見えづらい」 「住み始めてから使い勝手の悪さに気づいた」等様々なご相談を聞いてきました。最初のお見積りの時点で、家を建てるために必要な費用がすべて含まれる 「明瞭価格」。全ての家族がいつまでも安心して暮らしていけるよう、標準で 「高品質」で「高性能」な住まいのご提供。ローコスト=安かろう、悪かろうの イメージを壊す、秀光ビルドの「コミコミ価格品質」です。
■住宅業界の常識を変える、秀光ビルドの「コミコミ価格品質」。家を建てるために必要な申請から工事、生活に必要な設備はもちろん、保証やアフターサービスまで全てが標準装備です。
設立
1991年10月
資本金
7800万円
従業員数
708名(2025年9月1日時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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