募集要項
- 募集背景
- 業務拡大による組織力強化
- 仕事内容
-
【研修制度充実】安定した経営基盤でワークバランスを整えて働けます！【職務概要】
建設工事の現場にて施工管理業務をお任せします。
基本的に現場へは直行直帰となり、1現場あたり２，３人体制です。
【職務詳細】
■施工対象：
住宅(新築メイン)、基地関係(米軍の官舎)、学校の改築・修繕等、公共工事が95％です。新築6割、修繕4となっております。
■受注元：官公庁(役所、大阪府、防衛省、区、市)
■受注金額：10億円以上(新築)
■工期：新築は1年半～2年／改修は半年
■出張、転勤：あり
案件毎になるため、半年～2年となります。
月2回、会社負担で帰省代支給、赴任手当もあります。
場所は、沖縄2割・関西4割・東京4割ですが、現在は、沖縄で継続的に工事を取り続けているため、将来的には増える可能性があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・建築施工管理経験をお持ちの方
・建築施工管理技士1級もしくは2級をお持ちの方
☆魅力☆：社員教育に注力
官公庁では有資格者の豊富さが受注の基準となる場合が多く、資格取得のバックアップを全社をあげておこなっています。また、近年は社員教育にも力を入れているため新入社員・フォロー研修といった教育を行っています。
例）法令遵守のため顧問弁護士や社労士を招きコンプライアンスの勉強会を実施
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ■セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
-
東京都港区芝4-5-12 三田ハイツ303
都営三田線「三田」駅 A9出口4分
JR山手線「田町」駅 10分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8時00分～17時00分（所定労働時間8時間）
- 年収・給与
-
年収:490万～630万程度
月給制：月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、家族手当（妻：10，000円、子：5，000円）、役職手当、退職金制度、社員旅行、各種研修（新入社員研修、コンプライアンス勉強会など）、資格取得の際の合格一時金等の資格手当制度あり
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日117日、週休2日制（土日）、年間有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
-
書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ■1現場あたり3名程度で担当し、現場を回していただきます。
