募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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【東証プライム上場企業！】ワークライフバランス充実！大型案件に携われる！【職務概要】
建築施工管理業務全般をご担当いただきます。
スキル、経験に応じてお任せする業務を決定いたします。
【具体的には】
施工計画立案、顧客や各省庁との打ち合わせ・調整、協力会社への指示・指導等などを中心に、
（1）施工計画の作成
（2）プロジェクト全体の実行予算書作成、損益・工事資金管理
（3）工事進捗・出来形管理、協力会社への発注・管理調整、図面チェック、施工図作成、測量、各種データ分析
（4）安全衛生、労務管理並びに記録の保管
オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設など様々です。
◇同社の挑戦◇
同社は、実現困難といわれるプロジェクトにも数多く挑戦し、人々の生活基盤を支える事業や、多くの人々に愛されるランドマーク建設を成功させてきました。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・建築施工管理のご経験をお持ちの方
・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
【尚可】
・1級建築士の資格をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヵ月)
- 勤務地
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配属先により異なる
配属先により異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時30分～17時15分（フレックスタイム制度一部導入）
- 年収・給与
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年収:500万～1000万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
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■住宅手当（住居区分等により変動：20，000円～71，000円／月） ■家族手当（22歳未満の子女1人につき6，000円／月）
■時間外勤務手当 ■通勤費全額支給 ■退職金 ■財形貯蓄制度 ■社員持株制度 等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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■年間休日：126日 ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■年末年始 ■創立記念日 ■転勤、夏季、慶弔、■有給休暇（年間11日～20日）
■育児休業 ■介護休業
- 選考プロセス
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書類選考→適性検査・一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
