募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
-
【宿泊を伴う出張なし】自社生産の「国産材」をにこだわった家造り／スキルアップ◎【職務概要】
現場管理や工程管理、お客様対応などを担当していただきます。
【職務詳細】
■施工現場、工程の管理
└ 着工～基礎～木工事～設備～仕上げ～お引渡しまでの一連の流れをお任せします。
■他部門や協力会社との連携・調整
■役所／第三者機関による検査（基礎、建物構造、断熱など）の立会い
■お客様との電気設備などの打ち合わせや内覧立会
■お引渡し後のアフターメンテナンス、リフォーム
【案件数について】
年間で約8件ほどの案件をお任せします。20～30名ほどの職人をマネジメントし、約4～5カ月かけて木造住宅の施工を行っていきます。
職人は同社専属のビジネスパートナーがいますので、良好な関係性を築くことができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
■住宅に関する建築施工管理経験
【尚可】
■1級建築士、2級建築士、1級建築施工管理技士、木造建築士等の資格
■住宅設計の実務経験（特に在来木造住宅）
【業務におけるイメージ】
同社では材料の生産から設計・施工・メンテナンスまでワンストップでサービスを提供しています。
本ポジションにおいては、特に設計部門と密にやり取りを行い、木造建築という特殊な建築物における最も重要なフェーズをお任せします。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
■お客様の思いと向き合う誠実さを持った方
■仲間と協力してよいものを作ることが出来る方
■同社の「地球を循環させるという発想」へ共感できる方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月※待遇・条件変動なし)
- 勤務地
-
東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内仲通りビルディング
※現場によって異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～17時30分（所定労働時間：7時間30分）
- 年収・給与
-
年収:500万～700万程度
月給制：月額211000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
-
交通費全額支給、家族手当、住宅手当、退職金制度、財形貯蓄制度、資格手当、研修旅行
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 【休日日数104日】隔週休2日制（隔週土曜日、毎週日曜日）、夏季休暇（3日間）、年末年始休暇（5日間）、慶弔休暇、特別休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→1次選考→2次選考→3次面接→内定
※状況により変更になる場合あり
