募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員
- 仕事内容
-
充実した福利厚生制度を完備！多様性豊かで遊び心を育む環境を大切にしています！【職務概要】
同社にて、モーターサイクル向けエンジン電装品(発電機)の開発に携わっていただきます。
【職務詳細】
モーターサイクルに搭載する発電機(オルタネータ)の開発・設計
・磁場解析(JMAG)／構造解析(ANSYS)
・CAD(NX)による機械設計
・単品性能／信頼性評価
・車両要求と生産設備を考慮した最適設計
【やりがい・魅力】
ヤマハ発動機はモータサイクルに搭載する電気／電子システムの価値、魅力の創出を自ら提案し実現していく社風があります。
多くのエンジニアが多様なプロフェッショナルと連携し、自らのアイディアを市場に打ち出しています。
【募集背景】
モーターサイクルを取り巻く環境は、安全意識の高まり、カーボンニュートラル実現、コネクテッド普及など、大きく変化しています。EV・HEVへの移行が進んではいるものの、依然内燃機関の需要は高く、低ロス／発電能力UPの要求が強くなっています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・大学、大学院、高専を卒業された方
・モータもしくは発電機の開発経験のある方
【尚可】
・2輪／4輪の電装品モータもしくは発電機の開発経験のある方
・TOEIC 500点以上
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・主体的に開発業務を遂行できる
・関係各部門とコミュニケーションをとって業務を推進できる
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
-
静岡県周智郡森町中川1‐2
天竜浜名湖線「遠州森」駅から車で8分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時00分～17時00分※フレックス制度有り
- 年収・給与
-
年収:450万～1000万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、能力等を考慮し、同社規定により支給いたします
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:有
- 待遇・福利厚生
-
家族手当、通勤手当、財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売、同社共済会（結婚祝金・出産祝金・香料・傷病給付等）、企業年金基金、団体保険（任意）など
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日121日、週休2日制（同社カレンダーによる）、長期休暇（年末年始・GW・夏季）、3連続有給休暇取得制度、傷病・介護・看護の特別休暇制度など
- 選考プロセス
-
書類選考 → 一次面接・適性検査 → 最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり
