募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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上場企業グループ／研修制度充実／携わる工程は開発・設計中心の上流工程！【職務概要】
国内自動車メーカーの車両開発プロジェクトにおいて、内装樹脂部品の機械設計業務を担当いただきます。CATIA V5を駆使し、3Dモデル作成から強度解析、生産部門との調整まで一貫して携わります。
【職務詳細】
・CATIA V5を活用した3Dモデル作成および詳細図面化
・樹脂部品の設計、構造検討、強度・剛性解析の実施
・公差設計、組立性、生産性を考慮した設計検証と改善
・仕様調整、品質確認
・生産技術・実験部門など関係部署との連携による課題解決
・設計品質向上およびコスト低減に向けた改善活動の推進
【本ポジションの魅力】
どの企業グループにも属さない独立性の高い技術者集団であるため、メーカーごとの文化や体制に合わせた柔軟な支援が可能です。3Dプリンター活用など、デジタルツールを駆使した高度な設計スキルを磨ける環境です。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務の範囲
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・自動車部品の設計経験が2年以上
・樹脂部品の設計経験が2年以上
※社会人経験期間の2／3が上記設計経験に該当する方
【尚可】
・CATIA V5の使用経験
・樹脂金型要件の理解
・社内外との技術的な折衝・調整経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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大分県 ※プロジェクト先により異なる
※プロジェクト先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム11：00～15：00／標準労働時間8時間）※配属後は取引先の勤務時間に準ずる
- 年収・給与
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年収:420万～810万程度
月給制：月額255000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（8月、2月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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確定拠出年金制度、ベネフィットワン、定期健康診断、慶弔金制度、社員持株会、ホットライン窓口、健康保険組合保養所、くるみんマーク取得企業（2019年～）
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 年間休日121日、完全週休2日制（土・日）、年末年始休暇、夏季休暇、GW、年次有給休暇、リフレッシュ休暇（年2日）、記念日休暇（年1日）、結婚休暇、慶弔休暇、産前／産後休暇、育児休暇、子の看病休暇、母性管理休暇、介護休暇、介護休業など
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接（基本2回） → 内定 ※状況に応じて変動有り
※状況により変更になる場合あり
