募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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有資格者優遇！これまでの経験や資格を活かして働きましょう！【職務概要】
同社において施工管理業務を担当していただきます。
【職務詳細】
■施主との打ち合わせ：イメージや予算を共有します。
■施工管理：設置予定地を確認から建築確認申請、基礎工事、設置、内装工事、外構工事、設備工事までの全ての工程の工程管理・安全管理・品質管理・コスト管理を行います。
■協力業者との打ち合わせ：工事を行うにあたって、協力業者と細やかにコミュニケーションをとっていく必要があります。
【企業情報】
■「人は財産」と考えており、従業員を大切にすることは当たり前ですが、従業員の家族も大切に考えています。例えば、配偶者に人間ドックをプレゼントしたり、子供に入学祝いを送ったりしています。
■アットホームな社風で社内イベント多くあり、社員旅行も支店ごとに毎年行っています。
■世襲制度がないので、実力に応じて活躍出来る環境が整っており、中途入社の方が部長に昇進している例もあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・建築施工管理の経験
【尚可】
■下記いずれかの資格
・1級建築施工管理技士
・2級建築施工管理技士
【就業環境】
■「働き方改革」にも取り組んでおり、2019年度には、4週6休を目標としています。
■休みを取れているかどうかは、各社員の考課項目に入っているため、「休んで当たり前」という感覚が職場の中に根付いています。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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〒812-0011
福岡市博多区博多駅前1-31-17 東宝福岡ビル9階
福岡市営地下鉄空港線「祇園」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時00分～17時30分
- 年収・給与
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年収:400万～600万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:有り
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当（子供手当 最高30000円）、住居手当（社宅補助あり）、寮社宅（独身寮あり）、退職金制度（定年：63歳）、独身者の帰省旅費支給、財形貯蓄、国家資格取得祝金、契約保養所（健康保険組合等）、社内表彰制度、慶弔見舞金、社内互助会貸付制度、提携資格学校割引制度、社内旅行
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 週休2日制、有給休暇10日～20日、休日日数119日・会社休日カレンダーあり、ゴールデンウィーク休暇、夏季休暇、年末年始休暇、結婚・慶弔休暇、特別休暇 等
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
