コールセンター運営・管理
BPOセンター運営管理者(ジュニア~ミドル) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-408486954
NEWコールセンター運営・管理

BPOセンター運営管理者(ジュニア~ミドル) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社プリマジェスト
気になる

募集要項

募集背景
業績拡大に伴う人員増大
仕事内容
コンサルファーム・SIerに指南するノウハウを持つDX企業!
【職務概要】
同社のアウトソーシングセンターにて、センター運営およびマネジメント業務をご担当いただきます。自社製品である高速OCRやワークフローシステムを活用し、顧客の大量帳票の読み取りからデータ化までを行う請負業務の司令塔として、効率的な運用体制を構築する役割です。

【職務詳細】
・オペレーション管理:データ入力、書類チェック、スキャン等の事務チームの運営、進捗モニタリング、納期・品質管理(エラーチェック、是正対応)。
・メンバーマネジメント:協力会社(パート・アルバイト)、派遣スタッフ等のシフト管理、業務分担、作業指示、勤怠管理、労務対応、教育研修。
・クライアント対応:業務報告、問い合わせ対応、品質フィードバックに基づいた改善策の提案。
・業務改善:業務フローの見直し、生産性向上のための仕組みづくり、マニュアル整備。
・トラブルシューティング:業務遅延や品質不良等のイレギュラー対応。

【その他・魅力】
同社は画像処理技術で世界最高水準を誇り、金融機関や官公庁等のプライム案件を多数受託しています。単なる作業管理に留まらず、自社の最新技術(AI、RPA等)を組み合わせたDX推進の現場をマネジメントするやりがいがあります。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・コールセンター、アウトソーシングセンター、店舗等のマネジメント経験、またはSV経験(業界不問)
・BPOビジネスの経験
・PCの操作経験(Word、Excel、電子メール他)

【尚可】
・リーディングカンパニーでの業務経験(業界不問)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(期間中の勤務条件変更無し))
勤務地
東京都港区芝浦4-2-25 田町CKビル
JR山手線「田町」駅徒歩10分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~17時30分
年収・給与
年収:450万~700万程度
月給制:月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有
待遇・福利厚生
確定拠出年金(401K)、研修制度、従業員持株制度、団体生命保険、選択制退職金制度、引越費用負担(同社規定に準ずる)、育児時短勤務制度、フリーバカンス制度、ブリッジホリデー、育児復職前・復職後面談、提携保養所・運動施設の利用、永年勤続表彰、ビジネスカジュアル、通勤交通費、退職金
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、マタニティ特別休暇、育児復帰後特別休暇、裁判員休暇、生理休暇、積立有給休暇、看護休暇、フリーバカンス制度、ブリッジホリデー
選考プロセス
書類選考⇒面接(2~3回)、WEB適性試験⇒内定(場合により筆記試験有り)
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社プリマジェスト
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■高速大容量データ/イメージ入力機器の製造・販売・保守■ワークフロー開発管理ツールおよび大容量イメージ運用開発ソフトウェア・ツールの製造・販売・保守■システム・コンサルティング、システム・インテグレーション等

【会社の特徴】
文書や帳票類を高速イメージスキャナーにより電子化し、その情報を活用するシステムの構築およびBPO受託を行う、イメージ情報ソリューション分野の事業会社です。
イメージスキャナ、SI、BPOを融合させた独自のソリューションで業界内の地位を確立しています。
同社のイメージスキャナはA4サイズで1分間に最大600枚もの書類をデジタル化する世界最高速レベルのマシンです。世の中にあふれる膨大な書類のドキュメントデータを最先端の技術でデジタル化し、システムと連携させて、企業のビジネスを劇的に効率化させます。
設立
1968年7月
資本金
1億円
売上高
160億円(2019年12月期)
従業員数
2374名(内社員数665名)(2024年12月期)
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人