コールセンター運営・管理
カスタマーサポート(責任者候補)※グループ会社(証券会社)に出向 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-408373331
NEWコールセンター運営・管理

カスタマーサポート(責任者候補)※グループ会社(証券会社)に出向 ※土日休み ※年間休日120日以上

クリアル株式会社
上場企業
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
【グロース上場】福利厚生充実/家賃補助あり/不動産クラファン業界を牽引◎
【職務概要】
新しい形のカスタマーサポートとしてお問い合わせの1次対応内容はAIを活用し、効率的かつ丁寧なカスタマーサポートを目指しています。

【職務詳細】
・新規、既存顧客のカスタマーサポート対応(メール・電話)
・集計、分析、改善施策の実施と効果測定
・AIを活用した業務効率化の推進
・サービス開発のためのアンケート等調査業務

将来的にはメンバー育成業務、VIP顧客訪問、セミナー実施も担当していただくことも可能です。

※不動産STについての知識は不問(入社後にキャッチアップしていただきます)
※対面の顧客対応は基本なし、電話・メールがメイン

※クリアル株式会社に入社後、新サービスのリリースまでの間にグループ会社(証券会社)に出向し、その後転籍予定となります。
※期限の定めなし

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・カスタマーサポートSV・マネージャー経験のある方
・ToCの電話営業経験のある方


【尚可】
・証券外務員1種をお持ちの方
※お持ちでない方は、入社後に取得していただきます。(資格取得補助制度あり)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターター(主体的)な方
・コミュニケーション能力に自信がある方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変動なし))
勤務地
東京都港区新橋2-12-11 新橋27MTビル7F
JR各線「新橋」駅徒歩7分
勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム/11:00~15:00)
標準勤務時間/10:00~18:30 ※実働7時間30分
年収・給与
年収:500万~700万程度
月給制:月額417000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:内規に基づく業績賞与支給
昇給:有り
待遇・福利厚生
定期健康診断(年1回)・家賃補助(月30,000円/同社管理物件)・社内部活・従業員持株会・従業員紹介制度・表彰制度・出産・結婚祝金・ドリンクフリー・資格取得支援制度・業務に関する資格を取得する際の試験受験費用・交通費・資格合格時の報奨金(一部)・確定拠出年金 など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日程度】完全週休2日制(土、日)・祝日・年末年始休暇(12/29~1/3)・慶弔休暇・結婚休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・夏季休暇(3日)・有給休暇(入社日に付与) ・上場記念日休暇(毎年4/28)
選考プロセス
書類選考→面接(※複数回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
クリアル株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
資産運用プラットフォーム事業・不動産ファンドオンラインマーケット「CREAL(クリアル)」・個人向け不動産投資運用サービス「CREAL PB(クリアルピービー)」・機関投資家や超富裕層向けの資産運用サービス「CREAL PRO(クリアルプロ)」

【会社の特徴】
同社は「不動産投資を変え、社会を変える」をミッションに、不動産投資・DXを進める資産運用会社であり、2022年4月に東証グロース市場に上場しました。同社の主軸事業である「不動産ファンドオンラインマーケット事業(クラウドファンディング事業)」は業界トップクラスのシェアを持ち、サービス開始後5年半で累計調達額は500億円を突破しています。
これまでプロ投資家が中心であった不動産投資マーケットを個人投資家に開放し、個人投資家を中心とした新たな投資プラットフォームを展開しています。
不動産クラウドファンディング市場は2020年の約850億円から2026年に1兆5331億円に成長する予測がされており、成長期待の高いマーケットの中で、業界トップクラスのランナーとして事業の拡大を推進ac
設立
2011年5月11日
資本金
1245424950円
従業員数
111名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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