テクニカルサポート
テクニカルサポート ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/21~26/05/10求人No:WORKP-403037311
NEWテクニカルサポート

テクニカルサポート ※土日休み ※年間休日120日以上

ドクターキューブ株式会社
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募集要項

募集背景
規模拡大に伴う増員採用
仕事内容
【未経験歓迎】昨年度賞与実績6か月/WEB面接可!医療のインフラ事業です!
【職務概要】
同社のテクニカルサポートとして、診療予約システム『ドクターキューブ』を導入いただいている医療機関からのお問合せに対してサポート及びヘルプデスク業務をお任せいたします。

【職務詳細】
・顧客からの電話問い合わせによるシステムの操作説明
・トラブルシューティング
・リモート操作による各種設定変更などのサポート
※開発・フィールドエンジニア、テクニカルサポートとの連携も確立されており、何かあればすぐ相談できます。

【期待すること】
同社では、顧客の期待を上回る対応と製品の質によって、感動を提供することをミッションとしています。医療現場であるユーザー様の声を開発、フィールドエンジニア、営業にフィードバックして、製品の質を日々上げていってください。
また、成長中の会社なので、業務の生産性向上・効率化の提案や、社内組織作りにも大いに関われます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】                  
・PCの基本的な知識、スキルをお持ちの方
(ITパスポートレベルを想定)
 
【尚可】
・何らかのサポート、ヘルプデスク経験をお持ちの方
・何らかの医療系業務の経験をお持ちの方
・何らかのシステムにおいて開発、サポートの経験をお持ちの方
・電子カルテまたはレセコンに関わる業務経験をお持ちの方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・医療機関・患者様のことを第一に考え、現場に貢献できるプロダクトを提案したい方
・社会貢献度の高い仕事をしたい方
・主体的な行動ができる方










雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(4ヶ月)
勤務地
〒104-0028 
東京都中央区八重洲2-2-1八重洲セントラルタワー12F
JR・東京メトロ「東京」駅より地下直結
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制度(コアタイム10:00~17:00)
年収・給与
年収:444万~900万程度
月給制:月額270000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:6ヶ月(年2回:5月、12月)※業績により変動
昇給:年1~2回
待遇・福利厚生
社会保険完備、通勤手当(会社規定あり)、家族手当(子ども一人につき月1万円支給)、休日出勤手当、管理職手当、住宅手当、出張手当、定期健康診断(年1回)、インフルエンザ予防接種費用全額補助、入社時の引越し手当(条件あり)
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】週休二日制(土曜、日曜)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇(入社半年後に付与)、産前産後休暇制度、育児短時間勤務制度
選考プロセス
書類選考⇒一次面接⇒適性検査(SPI)⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ドクターキューブ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
診療予約システムの開発・販売・保守/情報システム及び通信システムの構築に関するコンサルティング/情報システム及び通信システムの企画・設計・開発・販売・保守

【会社の特徴】
4年連続の選出!
今年も「アジア太平洋地域の急成長企業」トップ500社に!

2022年・2023年・2024年と、3年連続で選出を受けている、英国の経済紙『FINANCIAL TIMES』による急成長企業ランキングにおいて、アジア・太平洋地区のトップ500社として2025年も掲載されました。これで4年連続のランクインとなります。
同ランキングは、英フィナンシャルタイムズ(Financial Times)社と独スタティスタ(Statista)社によりリサーチを実施。数か月に及ぶ膨大なデータベース資料の精査や、数千の企業様への連絡・データ検証という調査を実施された結果、急速な成長を果たしたアジア・太平洋地区のトップ企業として認められたものです。
設立
2001年8月
資本金
1000万円
従業員数
268名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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