募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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快適空間づくりを総合的にマネジメント／安定した経営基盤で中途入社定着率100%！【職務概要】
マンションやオフィスビル、商業施設（学校、美術館、ホテル等）の大規模な建築現場において、工程・品質・予算・安全にわたる施工管理業務を担当いただきます。
【職務詳細】
・現場の工程管理、安全管理、品質管理、予算管理
・協力会社との打ち合わせ、指示出し
・施工図の確認、各種書類作成
・現場は関東近辺が中心で、長期出張はほとんど発生しません
【入社後の流れ・環境】
・大型案件には複数名の担当がつくチーム制のため、先輩に相談しながら業務を覚えられます。
・丁寧な社内OJTがあり、個人の経験・スキルに合わせて担当案件が調整されます。
・新築案件（工期1年～1年半）にじっくり取り組む、またはリフォーム案件を複数担当して経験を積むなど、着実な成長が可能です。
【働き方の魅力】
・「現場終了ごとに1週間程度の長期休暇」を取得する文化があります。
・旧財閥系グループとの深い繋がりがありつつも、特定顧客への過度な依存がない盤石な経営基盤です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・建築関連の学部、学科をご卒業された方（実務未経験可）
【尚可】
・RC造、SRC造、S造の建築施工管理経験
・1級建築施工管理技士、一級建築士などの資格保有者
・周囲と円滑にやり取りができるコミュニケーション力
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都中央区日本橋堀留町2丁目1番3号
東京メトロ日比谷線「人形町」駅から徒歩3分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所
- 勤務時間
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8時30分～17時15分
- 年収・給与
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年収:500万～700万程度
月給制：月額330000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、家族手当、資格手当、技術手当、作業所手当、遠隔地作業所勤務手当、寮・社宅、退職金制度（一時金・確定給付企業年金）、財形貯蓄、資格取得支援制度（学校受講資金融資等）、一級建築士資格取得報奨金制度、法定外労災保険、福利厚生倶楽部（RELO CLUB）加入
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制、祝日、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（5日）、GW、有給休暇（最高20日まで繰越可）、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
