施工管理(建築)
【千葉】不動産リフォーム営業 ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/21~26/05/10求人No:WORKP-408111353
NEW施工管理(建築)

【千葉】不動産リフォーム営業 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社フレスコ
転勤なし
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため。
仕事内容
転勤無!新設部門のチーム!/業界未経験歓迎★
【職務概要】
本ポジションは既存顧客を中心としたリフォーム営業と工事管理を担います。同社が新たに立ち上げたリフォーム部門の初期メンバーとして、事業基盤づくりにも関わります。

【職務詳細】
・既存顧客へのリフォーム営業
・リフォーム工事の進行管理
・アフターメンテナンス対応
・中古再販事業の企画提案
・中古再販物件の工事管理
・定期点検対応
・工事後のフォロー対応 等

【業務フロー例】
午前は現場確認や点検対応を行い、午後は顧客訪問や打ち合わせを行う流れが中心です。
提案から管理、アフターフォローまで一貫して担当するため、住まい全体の知識を広く得られます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・リフォーム営業経験をお持ちの方
・普通自動車免許

【尚可】
・宅地建物取引士
・建築士
・施工管理技士
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
千葉県千葉市中央区千葉寺町1210ー5
京成電鉄京成千原線「千葉寺」駅から徒歩6分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
08:30~17:30
年収・給与
年収:450万~650万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(7月)
待遇・福利厚生
通勤手当(会社規定に基づき支給)、健康診断、役職手当、資格手当(宅地建物取引士2万円/月など)、出張手当、定年:60歳、再雇用制度あり(70歳まで)
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
【年間休日120日】完全週休二日制(土曜・日曜)、GW休暇、夏季休暇(7日程度)、年末年始休暇、誕生日休暇、特別休暇(入社半年まで期間で3日間利用可能)、育児・産前産後・看護・介護・慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接→二次面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社フレスコ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
注文住宅の請負・設計・施工/分譲住宅の企画・設計・施工・販売/宅地の仕入れ・造成・販売/土地・建物の仲介/リフォーム工事の請負・設計・施工

【会社の特徴】
同社グループは、創業以来「顧客繁栄」「顧客満足」を企業理念に掲げ、千葉県を中心に、注文住宅・分譲住宅と住まいに関する30年以上の実績と信頼を獲得し続けています。
これからの同社の家づくりは、基本性能を高めることから始まることで、同社が目指すのは、家族みんながずっと安心で快適に暮らせる家づくりとしています。そのために、「住まいの基本性能」を高めた家づくりを徹底しております。
高い基本性能を備えた家とは、すなわち「長期優良住宅」「認定低炭素住宅」「ゼロエネルギー住宅」であり、これからの同社の指針となります。国もその普及に力を入れております。
設立
1993年10月25日
資本金
100百万円
従業員数
126名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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