設計・開発エンジニア(半導体)
AIデバイス開発・評価担当者 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/20~26/05/10求人No:WORKP-408625656
NEW設計・開発エンジニア(半導体)

AIデバイス開発・評価担当者 ※土日休み ※年間休日120日以上

DIC株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
東証プライム上場!世界トップクラスシェアの化学メーカー
【職務概要】
デバイスの電気・構造系研究開発業務全般を担当します。ロボットフィンガー、MIDセンシングデバイス、ドローン、触覚デバイスなど、幅広いテーマでセンサ関連の開発を主導します。

【職務詳細】
・デバイスへのセンシング機能付与、製品化および品質の作り込み
・デバイス利用を想定したデモ機の開発
・自動化アプリケーションの提案および試作
・外部メーカーとの連携・折衝(技術仕様の調整等)
・力学(圧力、剪断、曲げ、ねじり等)に基づいた接触面や構造の設計最適化

【将来のキャリアイメージ】
入社後は技術開発をメインに担い、将来的にはセンシング関連のリーダーやマネージャーへのステップアップを期待しています。また、自らマーケティングを行い新規事業を立ち上げることも可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・センサメーカーまたは精密機器・分析機器・測定機器・
 産業機器メーカーでのセンサ開発、評価経験
・センサに関する機械・構造設計(接触部、耐久性、支持構造、
 導電部等)の知識と経験
・外部メーカーとの連携、折衝経験
・力学(力、応力、変形)に関する深い知見

【尚可】
・電気、電子回路の設定知識や経験
・センサ関連材料の選定に関する知識や経験
・信号処理、データ解析の知識や経験
・センサを用いた測定機器、産業機器などのアプリケーション開発経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・主体性、行動力、リーダーシップがあり、自らの考え、
 自ら行動を起こせる人
・創造力、実行力があり、継続的に技術アイデアやビジネスアイデアを
 創出することができる人
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都中央区日本橋3-7-20 ディーアイシービル
東京メトロ銀座線「日本橋」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)
※標準的な勤務時間:8時45分~17時15分
年収・給与
年収:670万~750万程度
月給制:月額558333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年4回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(全額支給)、家族手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、社員食堂、厚生施設、定期健康診断、特殊健康診断(有機溶剤、特定化学物質等)、時間外手当
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
年間休日126日、週休2日制(土日・国民の祝日など事業所カレンダーによる)、有給休暇(13~20日)、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→面接(複数回)→内定 ※Web受検による基礎能力試験及び適性検査あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
DIC株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
印刷インキ、有機顔料、記録材料、液晶材料、合成樹脂、ポリマ添加剤、合成樹脂着色剤、粘着製品、エンジニアリングプラスチック、プラスチック成形品、石油関連製品、建材等の研究開発、製造、販売

【会社の特徴】
同社は東証プライム上場・印刷インキ世界トップクラスシェアのファインケミカルメーカーです。
一滴の印刷インキからスタートした同社は、早くからグローバル展開を推進し、
印刷インキ、有機顔料などの「色彩」化学分野では、世界トップレベルの地位を築きました。印刷インキの製造と販売で創業した同社は、その基礎素材である有機顔料と合成樹脂をベースとして事業範囲を広げ、「パッケージング&グラフィック」「カラー&ディスプレイ」「ファンクショナルプロダクツ」の3つの事業セグメントを展開しています。
設立
1937年3月
資本金
966億円
売上高
2016年12月期(連結) 売上高:7514億3800万円 営業利益:557億9700万円 2015年12月期 売上高:8199億9900万円 経常利益:489億9500万円 2013年12月期 売上高:8300億7800万円 経常利益:399億2500万円
従業員数
単体 3947名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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