募集要項
- 募集背景
- 事業拡大
- 仕事内容
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ものづくりエンジニアのアウトソーシング業界トップクラス企業のうちの一つです！【職務概要】
モーターショー等で展示される次世代カーモビリティショーの設計業務をお任せします。
【職務詳細】
顧客となる国内メーカーや新興メーカーから、コンセプトカーや先行開発試作品の設計を受託。実車に近い設計をする為に機構設計力、構造力学を理解し設計を行っていきます。ドア、車の内装、シャシーなどを含めた設計業務が期待役割となります。場合によってはコンバートEV車の内装設計に携わることもあります。
【職務の魅力】
成果物が完成車になるので設計の流れを一貫して担当頂きます。
デザイン案から設計を成り立たせるため、構想を具体化させる楽しさがございます。数年先の自動車デザインを設計するため、市場トレンドに触れることができます。
【その他】
同社の社員として、メーカー各社のプロジェクトにてご活躍いただきます。案件の有無にかかわらず給与が支払われ、雇用の安定性が担保されています！同社では勤続15年以上のエンジニアが3000名以上在籍。長く働いている方が多い環境です！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・量産車両のボディ設計
【尚可】
・CATIA V5の使用経験。車載部品設計経験。
※必ずしも当案件に配属になる訳ではありませんので、あらかじめご了承ください。入社時の受注状況や、ご本人のキャリアアップを第一に考え、ご希望を考慮し決定いたします。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・円滑なコミュニケーションが図れる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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神奈川県※プロジェクトにより異なる
※プロジェクトにより異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:560万～800万程度
月給制：月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6・12月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（介護保険含む）、交通費全額支給、地域手当、家族手当、単身赴任手当（月8万円+帰省の為の旅費支給）、社宅制度、社員持株制度、互助会制度、財形貯蓄奨励金制度、退職金・退職年金制度、福利厚生サービス「ベネフィット・ワン ベネフィット・ステーション」等
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇（半休制度あり）、積立休暇、慶弔休暇、育児・介護休業、リフレッシュ休暇 年間休日124日
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接→内定
※職種により選考フロー変更の可能性あり
※状況により変更になる場合あり
