募集要項
- 募集背景
- 業績好調による人員増員の為
- 仕事内容
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三井不動産G！銀座拠点に大規模再開発や有名ホテルの内装コンセプトを創る！【職務概要】
オフィス、ホテル、商業施設等の内装・空間デザインにおけるコンセプト立案、提案資料作成、コンペ対応等をお任せします。
【職務詳細】
・オフィス、ホテル、商業施設、モデルルーム、マンション共用部等の内装設計
・プロジェクトのコンセプト立案および提案資料の作成
・設計コンペへの参加、対応
・営業担当に同行してのクライアントヒアリング、打ち合わせ
※住宅単体やインテリアコーディネート、ディスプレイ業務は担当しません。
【ミッション】
グループの大規模再開発に伴う案件受注が拡大しており、安定した受注基盤のもとで、グループ内外の多様なプロジェクト（外勤案件約4割）において質の高い空間デザインを提供することが求められます。
【実績例】
・ルスツリゾートホテル＆コンベンション ウェルネスフロア
・OMO関西空港 by 星野リゾート
・東京ドーム、CROSSOVER LaB［本社オフィス］等
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・内装、空間デザインの経験（住宅以外）目安10年以上
【尚可】
・オフィス、ホテル、商業施設などの設計経験者
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都中央区銀座6-17-1 銀座6丁目SQUARE
東京メトロ日比谷線「東銀座」駅徒歩3分
東京メトロ銀座線「銀座」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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9：15～18：00（所定労働時間：7時間45分）
フレックスタイム制（コアタイム：11：00～15：00）
- 年収・給与
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年収:840万～1200万程度
月給制：月額370000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（実績：基本給の約5.8ヶ月分）
昇給:1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、借上社宅制度（社内規程あり）、資格取得支援制度（建築士他）、会員制福利厚生クラブ、自社保養施設、財形貯蓄、グループ保険、出産・育児支援制度、研修支援制度、継続雇用制度、従業員持株会、外部セミナー参加支援 等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日127日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（5日）、有給休暇（入社時付与、最高72日）、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接＋SPI→社長・役員面接→内定
※選考回数は変動する可能性あり
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 産休・育休の取得率実績は100％、男性の育休取得実績もあり、ライフイベントを尊重する組織文化が根付いています。
