施工管理(建築)
【神奈川】建築施工管理(新築/公共施設などSRC・RC・S造) ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/16~26/05/06求人No:WORKP-402599335
NEW施工管理(建築)

【神奈川】建築施工管理(新築/公共施設などSRC・RC・S造) ※年間休日120日以上

株式会社ハヤカワ
転勤なし
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員
仕事内容
直請け・転勤なし。現場の掛け持ちがなく、担当案件とじっくり向き合えます。
【職務概要】
同社において、官公庁案件および民間案件の建築施工管理業務を担当していただきます。

【職務詳細】
・工程管理、品質管理、安全管理、原価管理
・協力会社との打ち合わせ、手配
・現場の安全確保および周辺環境への配慮
・事務作業(書類作成など)

【仕事の魅力・特徴】
・現場の掛け持ちはなく、原則2名体制で配置されるため、一つの案件に専念できる環境です。
・100%直請け案件であり、官公庁案件と民間案件(新築・増築等)の割合は同程度です。
・事務作業削減に取り組んでおり、日々の業務後は比較的事務作業に追われず帰宅可能です。
・現場へは直行直帰が可能で、自家用車での通勤も認められています。

【施工実績】
・川崎市立大師中学校増築工事
・JAセレサ川崎セレサモス宮前店新築工事
・DM社本社事務所新築工事 他多数

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・S造、RC造、SRC造いずれかの建築施工管理の経験がある方

【尚可】
・建築施工管理技士1級
・1級建築士


~同社の働き方~
現場へは直行直帰でき、自家用車による通勤も可能です。
その際の交通費も全額支給されます。
また、同社は事務作業削減にも取り組んでいるため、
日々の業務後は比較的事務作業に追われることなる帰宅できます。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
■セルフスターター(主体的)である方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
神奈川県川崎市幸区小倉3-3-5
JR湘南新宿ライン「新川崎」駅徒歩17分
※マイカー通勤可
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
8時30分~17時30分
年収・給与
年収:600万~800万程度
月給制:月額361000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(合計2ヶ月分)
昇給:有
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、通勤手当、住居手当、家族手当、資格手当、社員旅行、育児休業制度、介護休業制度、退職金制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
隔週土曜(土曜日の休日出勤は代休にて対応)、日曜、祝日、年間休日120日、年末年始休暇、夏季休暇
選考プロセス
書類選考→面接(1~3回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ハヤカワ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
総合建設業

【会社の特徴】
同社は、建築物の設計・施工をはじめ、リニューアル、耐震診断・改修、開発事業など、建築に関わる幅広い事業を手掛けています。

公共工事では、技術力を最大限に発揮し、学校や庁舎などで多くの実績を重ねています。

また民間工事では、顧客との綿密なヒアリングを行った上で、
専門家の立場から的確なアドバイスと迅速な対応でサポートしています。
マンションや福祉施設、オフィスビル、商業施設など、顧客と利用者が満足する建築物を提供します。
設立
1975年12月
資本金
5000万円
従業員数
15名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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