募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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100％元請け案件／夜間作業なし・年休120日・ノー残業Dayなど働き方◎＝＝＝＝＝＝＝＝★おすすめポイント★＝＝＝＝＝＝＝＝
・下請けを一切せず、100％元請け案件！
・住宅手当あり・ノー残業Dayなど働き方のメリハリ◎
・転勤なしで長期就業が叶います！
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【職務概要】
営業・企画～設計（構造・意匠・設備）～施工管理、アフターサービスまでを自社で一貫して行っている総合建築設計会社にて、施工監理業務を担当して頂きます。
【職務詳細】
・施工計画の作成
・協力会社への発注業務・マネジメント
・資材調達
・工程監理、品質監理、安全監理、コスト監理
・現場での施主様対応
■負担の少ない体制
◇1人あたりの担当案件は1件で掛け持ちも基本的になし
◇1つの現場を所長+副所長+現場担当者1～2名の計3～4名で担当
◇基本的に直行直帰となり、日帰り出張もほぼなし
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・建築施工管理技士の資格をお持ちの方
【尚可】
・1級建築施工管理技士
・一級建築士、またはニ級建築士
■研修・キャリアパス
建築の企画・設計・施工管理、建築に関わる全ての部署を携わることができるため、意欲次第でどんなことにも挑戦できるカルチャーがあり、枠にとらわれない活躍ができるフィールドがあります。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・自主的に行動ができる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都中央区日本橋浜町2丁目13-6 浜町ビル3F
都営新宿線「浜町」駅徒歩約4分
勤務地変更の範囲：会社の定める事業所
- 勤務時間
- 8：30～17：30 固定制
- 年収・給与
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年収:600万～1500万程度
月給制：月額417000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（3月、8月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当資格手当、家族手当、役職手当、現場手当、技術手当、退職金制度、研修制度、資格取得支援制度、保養所(リゾートトラスト会員にて割引制度)、確定拠出年金（401K）、福利厚生倶楽部（リロクラブ）、クリスマス手当（1万円）、年末年始手当（5万円～）、インフルエンザ予防接種、帰省手当
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】週休2日制（休日は土日祝日）（年6回ほど土曜出勤あり。詳細は社内カレンダーに準ずる）夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、産休・育休、長期休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接（2～3回予定）⇒内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 好きな曜日で設定できるノー残業デーや男性の育休取得制度があります。プチボーナス（X’mas・年末おもち代等）やご両親へのお中元、帰省手当等独特な手当が多数あります。
