募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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【年間休日120日】発注者側の立場に立って働くことが出来ます！転勤なし！☆☆☆オススメポイント☆☆☆
■年間休日120日！
■福利厚生充実！
■OJT研修有！
■残業月20～30時間以内！
【職務概要】
同社が手掛けるアパートやマンション、テナントビル等の新築物件、改修案件の施工管理をお任せします。
具体的には、お客様の立場に立ちながら、施工会社や協力会社に対する工事管理や指示、指導等を行っていただきます。
【職務詳細】
・施工案件現場での工程管理、品質管理、安全管理
・お客様、営業、工事関係者との打ち合わせ調整
・その他、付随する業務
※発注者側の立場としての監理になりますので、ゼネコンや工務店に対しての監理がメインになります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■普通自動車運転免許
■1級建築施工管理技士資格をお持ちの方
【尚可】
RC造やS造の建物の施工管理の実務経験のある方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 協調性を持って働ける方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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埼玉県朝霞市西弁財2-4-40
東武東上線「朝霞台」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9：00～18：00
- 年収・給与
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年収:600万～800万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月、昨年度実績3ヶ月以上）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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■通勤手当■家族手当■住宅手当■寮社宅■退職金制度■OJT■資格手当■役職手当■報奨金制度■育児休業制度■社員旅行■社員表彰制度■健康診断・ストレスチェック実施■慶弔休暇■産前産後休暇■介護休暇■新型コロナウイルス感染症に関する特別休暇 等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日日数120日】週休2日制（火曜固定休、あと1日はシフトで決定）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）GW5日、SW4日、夏季休暇9日、年末年始休暇10日、慶弔休暇（最長7日間）
- 選考プロセス
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書類選考→面接2回→内定
※状況により変更になる場合あり
