募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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ブランド車両のADAS設計でエンジニアの市場価値を高める【職務概要】
同社にて、ロードカーおよびSV車両の先進運転支援システム（ADAS）に関わる部品設計を担当いただきます。完成車メーカー圏での実績が豊富であり、技術者として中核を担うやりがいのあるポジションです。
【職務詳細】
NXを用いた自動車部品の設計開発全般に携わります。
・NXでのレイアウト設計および構造設計
・制御定数の検討および各種解析の手配
・サプライヤーへの仕様提示および調整
・開発プロジェクトの日程管理、進捗管理
・実験、デザイン、生産部門との連携・調整（高性能車基準の充足確認）
【魅力・特徴】
・エンジニアファースト：ベテラン講師によるキャリア相談や、100種類以上の資格手当など、スキルアップを全面的に支援します。
・安定した経営基盤：スタンダード市場上場企業の中核子会社であり、200社4000件のプロジェクトを保有。不況に強く、長期的なキャリア形成が可能です。
・ワークライフバランス：年間休日124日、平均残業15時間と、私生活も大切にできる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ADAS（先進運転支援システム）関連の業務経験（3年以上）
・NXを用いた実務経験
【尚可】
・車両評価の経験
・完成車メーカーでの開発経験
【プロジェクト例】
※経験やスキルに応じ、以下のような最先端案件への参画も可能です。
・自動運転アシストシステムの開発
・航空機／ジェットエンジン用の制御回路システム設計
・有機ELなどの設計・開発
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 高性能車開発に情熱を持てる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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※プロジェクト先により異なる
※プロジェクト先により異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:400万～800万程度
月給制：月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:2回(6月・12月)
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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退職金制度、財形貯蓄制度、慰安旅行、個人旅行補助金制度、借り上げ社宅（転居を伴う場合：月2万円）、健保直営保養施設、各種イベント（ボウリング大会、バーベキュー大会など）、資格手当（100種類以上が対象）、家族手当（配偶者：月1万円、子1人：月5000円）、単身赴任手当
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 【年間休日124日】週休2日制（基本土日祝）、夏季休暇（3日）、冬季休暇（4～7日）、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考、1次面接（採用担当・部門責任者）、最終面接（役員・代表）、内定
※状況により変更になる場合あり
