設計・開発エンジニア(自動車・輸送機器)
【栃木】自動車設計エンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/15~26/04/30求人No:WORKP-408320816
NEW設計・開発エンジニア(自動車・輸送機器)

【栃木】自動車設計エンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

FPTテクノジャパン株式会社
英語力が必要
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募集要項

募集背景
事業拡大による増員のため
仕事内容
CATIA V5の経験を活かし、新型車開発の最前線でグローバルに活躍しませんか。
【職務概要】
自動車設計エンジニアとして、CATIA V5を用いた設計業務全般を担当します。

【職務詳細】
・CATIA V5を用いた自動車部品のレイアウト、作図、出図作業
・フィジビリティスタディのための関係各部署(デザイン、他機能グループ、チーム)との調整・折衝
・サプライヤーとの連携による部品設計仕様の検討・調整
・設計変更管理、部品表(BOM)の作成・管理
・CAE解析による設計検証、結果に基づいた設計改善
・設計レビューへの参加、技術的な課題解決

【配属可能性のある分野】
新型車開発プロジェクトにおける内装、外装、電装、車体ボディ、パワートレインなど、幅広い分野に携わる可能性があります。

【ミッション】
自動車業界の技術革新に対応するため、設計開発力の強化、開発スピードの向上、および生産性向上に貢献することが求められます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・CATIA V5を用いた設計実務経験
・サーフェス、ソリッドモデル作成、編集スキル
・自動車設計の経験(内装、外装、車体ボディ、電装のいずれかの分野)
・日本語ネイティブレベルのコミュニケーション能力

【尚可】
・CATIA V6を用いた設計経験
・CAE(構造解析)の知識または実務経験(設計結果の評価、検証ができる方)
・樹脂部品、プレス部品、鋳造部品、ハーネスの設計経験
・サプライヤーとの連携、折衝経験
・英語でのコミュニケーション能力
・プロジェクトマネジメント経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・自動車開発への情熱を持ち、チームワークを重視して業務に取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
栃木県※配属先により異なる
※配属先により異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:400万~600万程度
月給制:月額290000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当/家族手当/住居手当/慶弔見舞金/ファーストコール/帰省旅費補助/社員旅行/青年団体活動/安全衛生委員会/社内イベント/クラブ活動(英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真)など
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日(土曜日、日曜日、祝日)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇
選考プロセス
書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
FPTテクノジャパン株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
LSI、CAD/CAE、BPO、AMSの業務委託、総合人材派遣、紹介、海外ビジネス推進支援、技能実習生と特定実習生の送り出し業務、ベトナム進出支援、グローバル人材育成サービス

【会社の特徴】
同社は、ICT企業であるFPTグループの日本法人、FPTジャパンホールディングスが100%出資して設立した総合人材サービス企業です。
日本の深刻な労働力不足を解決するため、ベトナムの優秀で若い高度人材を日本の製造・建設・IT分野へ提供しています。
独自の「1万人ブリッジSE(10K-BrSE)育成プログラム」により、技術力だけでなく日本語能力や日本文化への適応力を備えた人材を育成・供給できる点が強みです。
FPTグループが展開する世界20カ国以上の拠点リソースを背景に、日本企業のグローバル展開やDX推進を人材面から強力に支援しています。
設立
2017年3月13日
資本金
5100万円
従業員数
単体:140名(2022年7月現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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