募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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福利厚生・資格支援制度充実／上場企業で長期的にキャリア形成可能！【職務概要】
営業が仕入れた物件に対して、付加価値を付けていく建築工事の統括をする仕事です。
【職務詳細】
・工程管理（協力業者様の工事の進め方や人員の管理、各種検査、引き渡しの管理）
・安全衛生管理（事故や健康被害の予防や対策の策定、労働者の安全意識の向上、作業環境の改善、安全衛生監査）
・原価管理（使用する材料の寸法や品質、強度の規格管理、納まりの検討や指示）
・品質管理（進捗状況によって発生する経費の把握管理、計画や工程の見直し、適正な利益の確保）
★キャリアの将来設計がしやすい環境です！労働時間も比較的少ないため、資格取得がしやすいです。
★幅広い工事の統括経験が可能です！裁量が多いため、多様な構造種別の施工管理の経験を養えます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・木造住宅の施工管理経験（新築もしくはリフォームの経験）
・建築設計／インテリアの仕事が好きであること
【尚可】
・一級もしくは二級建築士の資格
・一級もしくは二級建築施工管理技士
・施工管理業務の請負経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・主体的に行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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三重県四日市市富田4丁目2－12
近鉄名古屋線「近鉄富田」駅より徒歩2分
- 勤務時間
- 9：00～17：30（所定労働時間7時間30分）
- 年収・給与
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年収:500万～750万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:2回
昇給:1回 ※会社業績及び就業規則に準ずる
- 待遇・福利厚生
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交通費支給（月50，000円まで）、社内表彰制度、退職金制度、家族手当、役職手当、資格手当、ガソリン手当、車両手当、持ち株会制度、研修あり
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日115日】
週休2日制（水曜+他1日）、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考→適性検査＋面接1～2回選考予定（対面）→条件面談→内定
※状況により変更になる場合あり
