募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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★「東証プライム上場・飯田グループの安定感と成長フィールド。」★＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
● 安定基盤：飯田グループホールディングス盤石な経営基盤！
● キャリアの幅：施工管理・設計・営業・開発など多彩な職種で、経験や希望に応じたキャリアパスを描けます！
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【職務概要】
新築木造戸建住宅の施工管理業務をお願いします。
【職務詳細】
着工～竣工までの各工程において、下記一連の業務をお願いします。
・工事スケジュールの管理
・業者手配
・資材発注
・現場の安全管理
・現場へ出向き、品質及び進捗確認
・社内営業部門との打ち合わせ（工程等）
新築分譲住宅及び、注文住宅（割合は9：1で分譲住宅メインです）
※木造在来工法
※工期目安：着工～竣工まで75～100日
※担当棟数：挙手制で担当、目標は月3～6棟着工
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
●普通自動車運転免許（AT限定可）
●一級、二級建築士または一級、2級建築施工管理技士をお持ちの方
●施工管理の実務経験3年以上、及びメンバーのマネジメント経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ●セルフスターター（主体的）な方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月(変更なし))
- 勤務地
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配属先による
配属先による
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 8時00分～17時00分
- 年収・給与
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年収:650万～1200万程度
月給制：月額447256円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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交通費支給、退職金制度、確定拠出年金制度、従業員持株会制度、住宅手当、資格手当、ライフプラン手当、特別児童手当、社宅制度、研修旅行
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日115日】完全週休2日制（毎水曜+他週1日 ）、夏季（お盆）、年末年始、有給休暇（初年度10日）リフレッシュ休暇（年6日 ※有給と同様に給与発生）、慶弔休暇、特別休暇等、産前産後・育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1回※対面）→内定→入社（毎月1日又は15日）
※面接は２回実施する場合があります。
※状況により変更になる場合あり
