募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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大手企業ならではのグローバルでスピード感のある業務を体験できます！【部署の役割】
・ブランド強化に向けたデザイン戦略の立案、実行業務
・調査・検証作業を通じた商品、デザイン企画立案業務
・先行、量産車デザイン開発のプロジェクトマネージメント業務
・先行、量産車のデザイン、内外装カラー＆マテリアルデザイン、インターフェースデザイン開発業務
・ブランドを訴求するグラフィックデザイン業務
・デザイン開発におけるスケッチ／3Dデータからのサーフェースモデリング業務
・デザイン開発におけるデータの玉成業務
【入社後の担当領域】
・先行、量産車のデザイン開発業務
・ご経験・実績により、プロジェクトのリードデザイナーやプロジェクト管理業務も担当頂きます。
【仕事の面白み】
デザイン部門の様々な専門領域・バックグラウンドドをもった職種のデザイナーとの協業だけではなく、商品企画、設計、実験、マーケティングなどの関連部署と連携をしながら仕事を進めることができるため、デザインの専門性と自動車づくりに商品開発の上流から下流まで関わる事が出来ます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・自動車業界での実務経験(3年以上)
・デザイン関連の専門学校卒以上で、デザインツールスキルを有する方
・英語スキル：TOEIC500点以上
【尚可】
・デザインに関連したリソースマネジメントの経験
・社内関係部署との折衝・調整業務の経験
・英語スキル：TOEIC700点以上
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地
名鉄西尾線「新安城」駅よりタクシー15分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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フレックスタイム制 標準労働時間8時間
(標準労働時間帯：8時45分～17時45分)
- 年収・給与
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年収:450万～950万程度
月給制：月額246800円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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社宅・独身寮完備、通勤手当、育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度、介護休業及び介護勤務制度、財形住宅貸金規則、財形貯蓄諸規則（一般・住宅・年金）、三菱車割引購入制度、資格手当 など
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 週休2日制、ゴールデンウィーク、夏季休日、年末年始休暇、年次有給休暇、半日休暇制度（初年度入社月による、繰越分を含め最大40日まで）など ※年間休日121日
- 選考プロセス
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書類選考(人事／部門)→適性検査(SPI)→1次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
