設計・開発エンジニア(自動車・輸送機器)
【神奈川】燃料電池およびCN燃料対応エンジンの設計開発業務(管理職)
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-406995137
NEW設計・開発エンジニア(自動車・輸送機器)

【神奈川】燃料電池およびCN燃料対応エンジンの設計開発業務(管理職)

スズキ株式会社
上場企業 英語力が必要
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募集要項

募集背景
業務拡大による人員募集
仕事内容
小さなクルマ、大きな未来。創業110年以上。次の100年を共に創る仲間の募集!
【職務概要】
量産に向けた燃料電池およびCN燃料対応エンジン設計開発のプロマネ業務および、
チーム管理業務をお任せします。

【職務詳細】
・MBDプロセスに基づく燃料電池やCN燃料対応エンジン※の設計開発の責任者業務
(車両搭載設計、実験、評価などの管理責任者業務も含む)
・燃料電池やCN燃料対応エンジンの技術者教育
・開発に必要な設備等の環境整備(計画立案、導入管理)
・開発計画、予算計画、予算管理
※水素やバイオ燃料、合成燃料などを利用するエンジン

<入社後の教育体制>
OJTで業務の立ち上がりをサポートします。
各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。
その他、以下のような研修・教育があります。
・全社教育:役職者研修、部門別研修 等
・自己研鑽プログラム:英会話やプログラミング、業務で必要な知識、ビジネススキルなどの講座を多数用意しております。従業員価格で安価で受講することができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・燃料電池やエンジンの設計開発経験を10年以上有し、かつ、
 燃料電池やエンジンの量産設計の経験をお持ちの方
・10名以上のチームをマネージメントできる方
・普通自動車運転免許証
・高専卒以上
・TOEIC600点以上

【尚可】
・燃料電池の生産技術の開発や実証などの経験や知見をお持ちの方
・エンジンの生産技術の知見を持ち、その知見を設計開発に反映できる方
・車両についての設計、実験などの経験をお持ちの方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
-
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(条件変更なし))
勤務地
神奈川県 横浜市都筑区桜並木2-1
横浜市営地下鉄線「仲町台」駅より徒歩17分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム(コアタイム:11:00~14:00)
年収・給与
年収:510万~1000万程度
月給制:月額276000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤車両購入補助・購入資金貸付、財形貯蓄、住宅資金貸付、従業員持株、退職年金、生活協同組合、研修センター、医務室、体育館、総合グラウンド、テニスコート、独身寮、他
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日121日】土曜、日曜、GW10日、夏季休暇9日、年末年始休暇9日、有給休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考 ⇒ 一次面接(部門マネージャー・人事) ⇒ 最終面接(役員) ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
燃料電池やCN燃料対応エンジンのプロジェクトマネージャーとしての立場から、課や部門を主導する立場へとキャリアアップすることが可能です。管理範囲を広げ、より大きな組織を統括する機会が得られます。

会社概要

社名
スズキ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
四輪車/二輪車/船外機/電動車いすの製造、不動産事業、住宅事業、オート用品事業、石油事業、特販事業、保険事業、環境美化事業、ゴルフ事業

【会社の特徴】
1909年(明治42年)創業、1920年(大正9年)に法人設立以来、着実にその歩みを止めることなく、今日まで成長してきました。
戦後いち早く社会に迎えられた同社のバイクモーター・本格的125ccの二輪車。そして現在の日本のモータリゼーションの先駆けとなった軽四輪車。いずれも当時の先進技術を駆使した画期的な同社製品でした。
そして今日では、二輪車、四輪車、特機製品を中心に、人びとの暮らしとともに歩んでいる同社です。
同社は世界で愛され、信頼されるため、これからも前進し続けます!
設立
1920年3月
資本金
138370百万円(2024年3月末日現在)
売上高
2015年3月期(連結)(単位:百万円) 売上高:3015461百万円 経常利益:194318百万円 2014年3月期(連結) 売上高:2938314百万円 経常利益:197842百万円 2013年3月期(連結) 売上高:2578317百万円 経常利益:144564百万円
従業員数
16955名(2024年3月末現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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