設計(建築)
設計(高級戸建て住宅)
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-403875366
NEW設計(建築)

設計(高級戸建て住宅)

株式会社AQ Group
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募集要項

募集背景
新たな営業所、展示場の増設に伴った人員の大幅補強のため
仕事内容
圧倒的な空間設計と、多様な素材が織り成す世界基準の住宅!福利厚生充実◎
【職務概要】
同社にて、新築木造住宅(完全注文住宅)の設計業務をお任せします。
【職務詳細】
営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、
ご契約されましたら、担当として業務を行います。
設計職として、お客様と細かな部分を決めていき、
確認申請や長期優良住宅などの申請を行います。
着工まで平均3か月ですが、お客様と一緒になって考えて決めていくため、
お客様によっては打ち合わせの回数も増えます。
納得してもらえるまで提案していきます。
(半年で10邸~15邸程担当予定)

【1日の流れ(例)】
10:00~:朝礼
10:30~:MTG(担当のお客様の進捗状況の報連相など)
12:00~:昼食
13:00~:お客様邸別毎の図面作成、及び建築事務所、申請機関への電話対応 
19:00~:帰社(繁忙期は21時頃迄残業する場合もあります。)
※土日はお客様との打ち合わせや、式典(引渡し式、地鎮祭等)が発生する可能性があります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】下記いずれか2つ以上必須
・RCと木造の混構造建築物の設計(施工管理)経験
・建築地が23区内の建築物の設計(施工管理)経験

【歓迎】 
・高級物件の意匠、実務設計の経験 
・一級建築士

【★残業削減の徹底★】
・定時の1時間後にはPCが自動シャットダウンする仕組みを導入し、残業削減を徹底しています。

【★福利厚生サポートの充実★】
社員割引、自社商品の優待、交通費全額支給、ガソリンカード貸与、財形貯蓄、退職金制度など、日々の生活や長期的な資産形成を支援する制度が整備されています。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
■セルフスターター(主体的)な方
  
  
  
  
   
  
  
  
  
  
  
  
  
  
 
  
  
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(処遇は正社員と同様))
勤務地
東京都港区赤坂7-1-15 アトム青山タワー3F
東京メトロ各線「青山一丁目」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
10:00~19:00 (8時間)
年収・給与
年収:900万~1000万程度
月給制:月額600000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
社会保険完備、通勤手当、車両手当、出産祝金、提携保養施設、従業員持株会制度、損害保険料補助制度、しあわせ一時金(出産一時金)、資格取得一時金有、定年再雇用有(60歳定年、最大65歳迄再雇用)、育児コース転換制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日115日】週休二日制(水曜+個人公休)、有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇、創立記念日(10/1)、リフレッシュ休暇6日(年間公休)、慶弔休暇 等
選考プロセス
書類選考⇒一次面接⇒二次面接 ※ポジションにより、適性検査・製図試験実施
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
★ダイバーシティと働きがい★ ホワイト企業アワード受賞歴があり、ダイバーシティ(多様性)を尊重し、誰もが活躍できる環境づくりが高く評価されています。

会社概要

社名
株式会社AQ Group
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■住宅建設事業 ■工務店支援事業 ■研究・開発事業

【会社の特徴】
【品質も価格も、あきらめない!】
欧米と比べ3割から4割高いと言われる日本の住宅。同社は、より多くの方に適正な価格で高品質な家を建てられる世の中を実現できるよう、
真正面から業界の慣習やしきたりに立ち向かい、改革を進めています。
【工務店の経営コンサルティングによって、住宅業界に革命を!】
多くの工務店が大手ハウスメーカーの下請けに留まっています。しかし、住宅業界のシェアは大手10社を合計しても3割。残りの7割は全国約18万社の工務店やビルダーです。彼らを組織化した独自のシステムは現在、年間受注棟数7,567棟と住宅チェーン(FC・VC)として12年連続トップクラスの実績を誇ります。
設立
1986年5月
資本金
9314万円
従業員数
1577名※パートなど含む
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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