社内SE・システム管理
全社AI活用推進担当 ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/13~26/04/27求人No:WORKP-408193522
NEW社内SE・システム管理

全社AI活用推進担当 ※土日休み ※年間休日120日以上

日本生命保険相互会社【人事部】
英語力が必要
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募集要項

募集背景
増員募集
仕事内容
長年にわたり安心を提供する保険会社/経験を活かせる/幅広い業務で成長◎
【職務概要】
AI技術を活用したビジネスプロジェクトの企画・実行をご担当いただきます。

【職務詳細】
AIを用いた業務の高度化・効率化に資する提言、ビジネス部門を巻き込んだ案件の企画・推進、最新のAI技術に関する教育・情報発信等、ミッションは多岐にわたります。

【具体的には】
以下業務のうち親和性のあるものから担当いただく予定です。
・AIを活用した業務変革に向けた各ビジネス部門との連携・推進・展開
‐業務プロセスの高度化に向けた知見の提供およびビジネス部門への提言・サポート
・自社AIソリューションの強化
‐同社版ChatGPTなどの内部ソリューションの高度化に向けた取り組みの推進
・外部AIソリューションの探索と活用
‐最新の外部AIソリューションの情報収集と導入に向けた活動

▼特徴・魅力
・従来業務にはない新たな取組となり、裁量権を発揮し活躍することができます。
・日本を代表する生命保険会社にて、規模の大きい業務の変革に初期段階から関わることが可能です。
・汎用性の高い知見を生かし、多様なキャリアパスがあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・社会人経験6年以上
・AIに関する知識とAIを活用した企画・実行の実務経験

【尚可】
・生命保険業界での職務経験 
・金融業界での職務経験
・IT領域(プログラミング等)の知見(開発実務・スキルは問わない)
・ビジネスが可能なレベルの英語力

■保有資格(歓迎)
・CISSP、IPA関連資格(基本情報、応用情報、情報処理安全確保支援士など高度資格)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:無
勤務地
東京本部:東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル
JR各線「東京」駅 丸の内北口徒歩3分
勤務地変更の範囲:初期配属は東京本部ですが国内・海外の全事業所への配属可能性があります。
勤務時間
フレックスタイム制 ※所定労働時間:7時間
原則9時00分~17時00分(コアタイム:10時00分~15時00分)
年収・給与
年収:790万~1170万程度
月給制:月額420000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:あり
昇給:あり
待遇・福利厚生
退職金制度、社宅制度、各種福利厚生施設、社内預金制度、社内財形制度、社内保険制度、妊産婦休暇、妊産婦健診休暇、傷病特別休暇
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日数120日】完全週休2日制(土日祝)、年間有給休暇21日(入社初年度は入社日に応じ3日~21日、夏季休暇・年末年始休暇を含む)、リフレッシュ特別休暇、ライフサポート休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、看護休暇、結婚休暇 他
選考プロセス
書類選考?適性検査?面接複数回?内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
AI活用の企画・推進担当としての経験を積んだ後、システム領域とビジネス領域を横断的に管掌するリーダーや戦略的ポジションでの活躍を期待しています。

会社概要

社名
日本生命保険相互会社【人事部】
事業内容・会社の特長
【事業内容】
生命保険業、付随業務・その他の業務

【会社の特徴】
同社は、1889年創業の歴史ある大手生命保険会社で「誰もが、ずっと、安心して暮らせる社会」を目指しています。
相互会社の仕組みを活かし、お客様の立場を第一に考えた安定的で長期的な経営を行っています。全国に広がる営業ネットワークや相談窓口を通じて、多くのお客様のライフプランを支援し保険や資産運用のプロとして信頼される環境が整っています。
また、社員育成にも力を入れ、長くキャリアを築ける制度やサポート体制も充実。お客様の安心と信頼を支える仕事に挑戦したい方に最適な職場です。
設立
1889年7月4日
従業員数
68060名(うち内勤職員20218名)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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