施工管理(建築)
データセンター建築・電気設備・空調設備技術者 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/13~26/04/27求人No:WORKP-406652744
NEW施工管理(建築)

データセンター建築・電気設備・空調設備技術者 ※土日休み ※年間休日120日以上

NTTデータ先端技術株式会社
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
大手NTTグループで最先端のスキルを学べる環境です!
【職務概要】
お客様データセンタにて、各種改修工事の施主支援業務および計画・設計、または施工管理業務を遂行して頂きます。

【職務詳細】
・工事内容、実施時期等の計画、提案
・工事委託先への見積依頼、見積精査
・ビル管理、入居者等との調整、説明
・工事立ち会い、検査
・工事実施、検収に関する、各種書類作成支援
将来的には、同部門にて中核を担っていけるような人材を募集します。

■同社の魅力:
■経営陣や管理職への風通しも非常に良い社風の為、意見や提案などが可能です。また、年齢での縦割りではなく技術力での評価制度を採用しているため、若くして技術力のある社員が非常に多い職場です
■技術だけでなく、提案力やマネジメントスキルも同時に高めることができる環境です。キャリアパスとして、スペシャリスト志向のための「技術追求型」、ジェネラリスト志向のための「マネジメント追求型」の2パターンがあります。本人の希望・適性に応じて選ぶことができ、年収・待遇面の差は一切ありません

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・1級建築施工管理技士、1級電気工事施工管理技士 又は、1級管工事施工管理技士を取得しており、建築工事、電気設備工事 又は、管工事の設計監理 又は、施工管理業務の経験者

【尚可】
・1級建築士、建築設備士、消防設備士を取得
・プロジェクトマネージャとしての経験をお持ちの方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3~6ヶ月)
勤務地
東京都港区港南1-9-1 NTT品川TWINS DATA棟
JR各線「品川」駅港南口より徒歩10分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制※コアタイム:10時~15時
年収・給与
年収:450万~800万程度
年俸制:月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制
昇給:年1回
待遇・福利厚生
社会保険完備、交通費支給、NTT企業年金基金[DB(確定給付型)年金制度]、NTT確定拠出企業年金[DC(確定拠出型)年金制度]、NTT健康保険組合、資格取得支援制度、ライフプラン休暇、産休育休制度、育児短時間勤務制度、等
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
完全週休二日制(土・日)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、ライフプラン休暇、創立記念日(午後特別休暇)、有給休暇  ※※ 年間休日125日+夏休み ※※
選考プロセス
書類選考→1次面接→2次面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
NTTデータ先端技術株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
ITシステム基盤の開発、販売、運用および保守/ITシステム基盤に関する調査・研究およびコンサルティング/ITシステム環境の建築、建設、電気および電気通信の工事の設計施工、調査・研究およびコンサルティング/ITシステムに関する製品・ソリューションの開発

【会社の特徴】
同社グループの基盤技術を担う戦略的企業として設立された同社は、世の中を支え、新たな変革をもたらす仕組み作りを手掛け、
常に先端技術を追求しています。同社グループ企業からの案件が多いため、ミッションクリティカルなプロジェクトも多数あります。
最新のオープン系技術や製品を取り入れ、ITシステムにおける豊富な設計・構築ノウハウを蓄積しています。
案件の規模はさまざまですが、高度な信頼性とパフォーマンスを求められる大規模なプロジェクトが中心です。
最適な技術と製品を選択することができ、大規模なシステムの高度な要求に応える技術を追求できる、マルチベンダーならではの魅力があります。
年齢に関係なく技術力で評価するため、技術自慢の若手が伸び伸び力を発揮しています。
設立
1999年8月3日
資本金
1億円
売上高
313億円(平成28年度)
従業員数
1151名(単独/2025年4月1日現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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