募集要項
- 仕事内容
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「まちづくり」をコンセプトに、ホテルや商業施設、オフィスや■建築企画設計
住宅等の企画・設計、空間デザインから運営までを一貫して手がけています。
建築企画設計担当として業務を推進いただきます。
同社は、ホテルやレストラン、商業施設、公共施設など、
まちづくりにつながる「事業企画」「建築設計」「店舗運営」を
国内外で手がける企業です。
建築企画設計業務を担当いただきます。
【業務内容】
■建築企画設計業務
・事業企画立案
・建築コーディネイト
・運営
■マネージャー業務
・PJ業務以外にPJの推進方針の決定や利益の管理
・スタッフやチーフのマネージメント、教育指導など
【事業/拠点について】
PJは企画から検討し、事業計画を鑑みながら、デザイン提案を行います。
施設運営を行う事業部があるので、運営面からもフィードバックを
受けることができ、それを踏まえた企画設計業務を行えるのが同社の強みです。
今の時代にあったらいいなと思うものを、デザインの力で生み出し、
クリエイティブな視点で世の中に価値を生み出すことを目指しています。
クライアントフォーカスをモットーとし、企画・建築設計・内装設計・
監理・ランドスケープ・家具・建材・施工管理まで、一
貫して事業を行っている、全体で60名の事業部です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・一級建築士もしくは二級建築士お持ちの方
・ホテル、宿泊施設や複合施設等における建築設計監理
またはインテリアデザイン(内装設計監理)の実務経験5年以上
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3か月
- 勤務地
- 東京都渋谷区代々木/代々木オフィス
- 勤務時間
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7時～22時の間のフルフレックス制
（コアタイムなし）
- 年収・給与
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予定年収：650万円～750万円
＜賃金形態＞
年俸制
・半期成果年俸（賞与）あり
・スタッフは年2回/マネージャーは年1回の評価面談にて給与の更改あり
・経験、能力を考慮致します。
- 待遇・福利厚生
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・交通費支給（上限50,000円/月）
・社会保険完備(雇用労災健康厚生年金)
・社員割引制度/社員紹介制度
・定期健康診断
・ロッカー貸与
・育児短時間勤務制度（小学校卒業まで）
・異性事実婚、同性パートナーシップ制度
・企業型確定拠出年金（401k)制度
・慶弔見舞金制度あり
・PC、スマートフォン貸与
- 休日休暇
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・休日：8～9日／月
※担当する案件によっては土日に出勤いただく可能性はありますが、
自分自身で業務コントロールをし、平日に休暇を取得できます。
・冬季休日5日間、夏季休日5日間
・有給休暇、慶弔休暇
・産前産後休暇、子の看護休暇、育児介護休業
＜年間休日日数：117日＞
