募集要項
- 募集背景
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- 仕事内容
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★東証プライム上場G★賞与実績12.6ヶ月分★福利厚生充実／残業25時間！＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆好待遇：昨年度賞与実績12.6ヶ月分！、年収1，100万円～、福利厚生充実◎
◆WLB◎：残業平均20時間※実働7.5時間換算、有給取得日数平均11.9日！
◆安定基盤：東証プライム上場G、大型案件多数、事業拡大中、離職率2.7％
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【職務概要】
建築分野において大規模改修工事の案件が増え、設計の業務経験者を増員するため、建築分野の次世代を担う幹部となりえる人材を採用したい。
同社祝辞事業の橋梁補修に続く、第二の事業としてオフィスビル、商業施設等の改修等も含め、トータル的に案件を受注できる改修ゼネコンを目指しています。
補修・補強設計は、既存構造物を対象としているため制約も多く一筋縄でいきません。それだけに今までの経験が最大限活かせる業務でもあります．
古い構造物に新たな息吹を吹き込み、安全と価値を再生する、クリエイティブな仕事です。社会インフラの持続可能性に貢献し、未来を形作るやりがいがあります。
【取り扱い分野】
●施主 ：民間が主流 ●工事規模：平均3億円の案件
●工期 ：1年未満 ●エリア ：全国（首都圏７割）
●様式 ：RC造、SRC造，S造
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
●一級建築士もしくは、構造設計一級建築士
〈配属先について〉
首都圏北陸支社 技術部（部署全体では18名）
うち60代1名、50代2名、20代１名体制の建築設計担当チームに配属予定
「高年収」「安定した経営基盤」「低い離職率」という3つの軸が高い次元で揃っており、特に技術者として確かなスキルを磨きながら、公私ともに充実した人生を送りたい方にとって、これ以上ない選択肢と言えます。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 主体性をもって業務に取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（条件や待遇に変更なし）)
- 勤務地
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東京都江東区南砂2-2-17
東京メトロ東西線「東陽町」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～17時30分（所定労働時間7.5時間）
- 年収・給与
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年収:1100万～1300万程度
月給制：月額494000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）※2024賞与実績12.6ヶ月
昇給:年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、厚生年金基金、通勤手当、住居手当、寮社宅（借上社宅あり）、退職金制度（定年60歳）、共済会、財形貯蓄制度、
社員持株会、会員制リゾート施設など
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
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完全週休2日制（土、日）、祝日、創立記念日（6月4日）、年末年始休暇（12月28日～1月4日）、年次有給休暇（10～20日※初年度最高10日）、
慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇など ※年間休日124日
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 適性検査⇒ 面接1～2回⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 営業利益率19%・自己資本比率80%超の収益性・安全性ともに優良企業！同規模の純粋な競合が少ない橋梁メンテナンスのブルーオーシャン市場で、確固たるポジションを築いております！
