募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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キャリア女性向けの日本製アパレルベンチャー★グローバル人財に強みあり！【職務概要】
同社にて以下業務をお任せします。
【職務詳細】
■チーム構成：ファウンダーCEOが直接デザイナーと作品を創り出します。生産企画担当者1名／服飾デザイナー：2名／パターンナー兼アシスタント：1名
・販売実績データに基づくデザイン構成の検討
・素材の開発および開拓
・デザイン画の作成
・縫製仕様書の作成
・サンプル作成／チェック
・生産発注および管理
・展示会監修
■業務の流れ
※（１）～（３）の業務は生産管理MDが実施
（１）販売データや数値の分析を実施
（２）チームでデザインのコンセプトを決定
（３）担当するアイテムの振り分け
（４）代表とセッションしながら、デザイン画やパターンの作成
（５）素材などを選定し、試作の作成
（６）完成後、生産ラインの確保までを実施
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・MDに基づきマーケ調査の上、1シーズン・1カテゴリーの中の複数アイテムをご自身で完成させることができる
・機能性素材を自ら探し、生産企画の交渉ができる
【尚可】
・テーマに沿ったプリントデザインの企画ができ、グラフィック上カラーバリエーションを自ら作ることができる
・英語スキル
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準：従事している業務の進捗状況
通算契約期間の上限：3ヶ月
契約更新回数の上限：上限なし
試用期間：有(3ヶ月※試用期間中は契約社員)
- 勤務地
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東京都中央区銀座4-3-10 銀座中央ビル8階
東京メトロ銀座線「銀座」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9：30～18：30（所定労働時間：8時間0分）
- 年収・給与
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年収:420万～800万程度
月給制：月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（賞与は業績に応じて支給）
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（上限月30000円／月）、退職金制度（勤続5年以上）、残業手当、社内研修制度、社外研修補助制度、OJT制度
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日113日、完全週休二日制（シフト制）、夏季3日、年末年始4日 、月1日の自己研鑽休暇、産休・育休制度
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接・SPI→最終面接（代表）→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 【サスティナブルな取り組み】 ・動物の犠牲の上に成り立つ製品を作らず高品質の代替え素材を利用 ・フェアトレードを大切にし、いつどこで購入しても同価格で提供 ・生産前にオンラインサーベイを実施、販売数を予測し製造量を調整
