募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。【業務内容】
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
CMP装置のコアとなる研磨・洗浄機能に加え、顧客の運用効率を劇的に向上させる新規機構（オートメーション機能や搬送・ハンドリング機構等）の開発・設計をお任せします。
【具体的な業務内容】
・新規ユニット・機構の構想設計～詳細設計
＞装置のダウンタイム短縮や省人化に寄与する、駆動・搬送機構の設計（モーター選定、空圧機器、ロボット技術の応用など）。
・試作・評価・検証
＞3D CADを用いた設計、流体解析や構造解析。
＞単体試験機や実機を用いた機能検証、信頼性評価。
・プロジェクト推進
＞開発スケジュールの立案・進捗管理。
＞国内外の顧客に対する技術プレゼンテーション（新機能の提案、データ報告）。
【この仕事のポイント】
単に部品図を書くだけではなく、「どのような機構であれば、顧客の工場で最も効率よく稼働するか」という上流の構想段階から携わります。
特に今回は、装置の運用を自動化し、人の手を介さない革新的な機能開発に挑戦していただく予定です。
※変更の範囲：会社の定める業務
【募集部門】
精密・電子カンパニー 装置事業部装置開発部ユニット開発課
【募集背景】
当社は現在、主力製品であるCMP装置（F-REX300XAシリーズ等）において、世界トップクラスのシェアを誇りますが、目指しているのは名実ともに「世界No.1」の座です。
AI、IoT、5Gの普及に伴い、半導体デバイスへの要求は微細化・多層化の一途をたどっています。それに伴い、お客様である半導体メーカーからは、単なる研磨性能だけでなく、
「生産性向上」「省人化」「歩留まり改善」に直結する、より高度な付加価値を持った装置が求められています。
今回の募集は、次世代の主力となるCMP装置の競争力を決定づける「新規機能ユニット」の開発を加速させるための増員です。
急速に進化する顧客ニーズに対し、従来の延長線上にはない新しい技術アプローチで、装置の自律化や高効率化を実現するキーパーソンの参画を強く望んでいます。
【キャリアステップイメージ】
・入社～1年後：
チームの一員として、CMP装置の基本構造やプ...
- 応募資格
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- 必須
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▼必須要件
機械設計(工作機械・自動機・搬送機構など)の業務経験5年程度
▼歓迎要件
・半導体製造装置設計経験者 (前工程半導体製造装置設計経験者尚歓迎）
・3D-CAD操作 (ICAD経験者尚歓迎）
▼求める人物像
・変化に強く、能動的に動ける方
激しい変化にもスピード感を持って対応し、困難な課題に対して「実現方法」を模索し完遂できる粘り強さを求めます。
・「モノづくり」への情熱とこだわりをお持ちの方
自らのアイデアを具現化することに喜びを感じ、細部までこだわり抜ける方。「前例のない開発」を楽しめる知的好奇心を歓迎します。
・周囲を巻き込むコミュニケーション能力
異なる専門分野を持つメンバーや他部門と密に連携し、チームで最適解を導き出せる方。多様な知見を尊重する姿勢を重視します。
▼使用アプリケーション・資格
・3D CAD(ICAD)スキル
・CFD(流体解析ソフト)
・Word、Excel、PowerPointの基礎的なスキル（資料作成、データ分析）
・GeminiなどのAIツール
※使用経験は必須ではありません
▼語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。
TOEIC500点以上を歓迎
業務での英語使用…メール【頻繁にある】／資料・文書読解【頻繁にある】／電話会議・商談【まれにある】／駐在【殆どない】
英語レベルの制限はないが、将来基幹職登用を想定しているため、TOEIC500点以上あることが望まし
い。
また、海外顧客との会話に対応すべく、社内でも英語でのコミュニケーションの機会が増えています
- 歓迎
- 応募資格をご覧ください。
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 08:00～16:30
- 年収・給与
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610万円～980万円
■年収についての補足
※経験・能力に応じて当社規定により決定致します。年収案には、残業代20H分を含んだ金額を記載しております
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
給与改定年1回、賞与年2回、社会保険完備、年次有給休暇、交通費全額支給、永年勤続褒章、独身寮、各種手当、保養所、他
■各種保険
社会保険完備
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、夏休み、盆休み、秋休み、年末年始 、年次有給休暇、慶弔、エコホリデー、等 ★年間休日125日
- 選考プロセス
- ■面接回数2■試験内容書類選考→一次面接(WEB)→適性検査＋最終面接(WEB or 対面)
