募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
- 仕事内容
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【求人のおすすめポイント】【仕事内容】
百貨店や商業施設などの大型・中型の店舗建設経験者は必見！
フレックス制、福利厚生が充実、転勤なしで完全週休二日制！
お客様と二人三脚で案件を進める密着型でやりがい◎
大丸・高島屋などの大手百貨店・ファッションメーカー
・インテリアメーカー・飲食店、三井不動産などの
大型・中型商業施設案件の店舗建設を、
企画から設計進捗管理～施工監理までを行います。
お客様から課題を聞き出し一緒に話し合い、
提案を行いながらプランを作成する役割となります。
デザインや企画制作チームと協働しながらプロジェクトを進行。
契約手続き・代金受領・受注後のフォローなども担当、施工監理経験の方はご経験が活かせます。
お客様のブランドデザインや建設イメージはお客様自身で行うことが大半です。
お客様がイメージされているものを実際に図面に落とし、施工をしていく業務となります。
お客様によっては最初から一緒にデザインを行ったりブランドコンセプトから企画することもございます。
お客様のニーズに合わせて対応していく業務となります。
そのため、施工管理が難しければ外部受注を行う等、お客様の状況に合わせて実行していきます。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：下記いずれかを満たす方
・何らかの施工管理、もしくは設計の経験をお持ちの方
・建築系の学部や学科をご卒業の方で施工管理にご興味をお持ちの方
・内装業界(特に商業施設)での経験・知識をお持ちの方
・コンサルティング・プロジェクトリーダー、マネジメント経験をお持ちの方
- 歓迎
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■歓迎条件：下記いずれかを満たす方
・商業施設の内装仕上げのご経験をお持ちの方
・営業（対建設・建築会社向け）のご経験がある方
【優遇】一級建築士・一級建築施工管理技士をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
【試用期間】
試用期間:６か月 期間中の待遇に変更無
- ポジション・役割
- 施工管理職
- 勤務地
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東京都港区芝公園3-1-8芝公園アネックス4F
転勤：なし
- 勤務時間
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＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
休憩：60分
- 年収・給与
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■予定年収：400万円～550万円
■基本給 ：220,000円～366,000円
■昇給 ：有
■残業手当：有
■賞与実績：年2回
- 待遇・福利厚生
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※各手当・制度補足
社会保険 ：社会保険完備
通勤手当 ：会社規定に基づき支給
家族手当 ：扶養対象者の有無など、
会社規程により支給条件あり
退職金制度：有り
- 休日休暇
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年間休日日数121日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日
（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
土曜、日曜 、祝日、夏季6日
年末年始8日 その他（当社カレンダーによる）
当社ではワークバランス向上のため、計画年休の取得を推進してます。
実質的なお休みは年間 124日となります。
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回→内定→入社
