募集要項
- 募集背景
- 同社の請負型事業では、賃貸住宅「シャーメゾン」を中心に、法人・行政向けの事業用建物における売上が年々増加しております。今後も中～大規模建築物の受注拡大が見込まれており、事業のさらなる発展に向けて人員を強化する方針です。共に成長し、挑戦していただける仲間を募集いたします。
- 仕事内容
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賃貸マンション・介護施設・ホテル・クリニック・オフィス・倉庫・商業施設等の特殊建築物・中高層建築物の契約前の企画フェーズから基本、実施、着工後まで一貫して担当いただきます。【担当物件について】※エリアにより変動します。
オーナー様：個人・法人・公共と案件によって異なります。
担当物件数：常時3棟程度、年間1～2棟程度
平均受注金額：10～20億程度
設計期間：基本設計と実施設計で10か月前後
【体制】
営業寄りの業務が特徴で、受注に向けた作業や同行折衝が中心となります。
意匠・設備・構造設計等の作図業は外注しているため、受注後は外注作成の図面を用いたお客様の対応がメインとなります。
【入社後のキャリアパス例】
入社後～1年程度
作図を中心とした業務で商品やシステムに慣れて頂きます。
○1年～３年
一気通貫での設計でお客様との家づくりをご経験
○３年～
チーフアーキテクトやプラチナスペシャリストなど、社内認定制度を目指していただけます。
【キャリア支援】
トップアップを図る研修プログラムを一部ご紹介いたします。
・社内認定制度：チーフアーキテクト
良質な住まいづくりを支える設計者を育成するために「チーフアーキテクト」制度を運用しています。
※認定されたチーフアーキテクトは、「特別研修費」の名称でさらなる知識・経験を積み、自己を成長させるための費用として50万/年 を支給。
※チーフアーキテクトに認定されると、研修プログラムにて、外部の建築家やクリエーターなどを招き、作品評価会、作品見学、講演会、ワークショップなどを行います。トップランナーだけが集まり高い次元での研鑽を図ることができる環境です。
・その他、WEB形式で外構・家具等の専門性を高める研修や、メーカー様のショールーム見学、支店間の交流等、技術研鑽の機会が多数あります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
関西建築事業本部西日本特建支店に配属です。
特建部門は東日本（新宿）と西日本（大阪本社）の2支店で国内の中大規模物件の開発を進めており、支店間でも定期的な交流会なども実施しています。
- 応募資格
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- 必須
- 一級建築士の資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地：大阪市北区大淀中１－１－９３ 梅田スカイビルガーデンシックス４Ｆ
沿線名：大阪駅うめきた地下口から徒歩約6分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：7時間55分
休憩時間：1時間5分
月平均残業時間：40時間
- 年収・給与
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年収：551～1127 万円
月給制
基本給：304000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年3回（6月、12月 ※3月は業績賞与となります）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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定年65歳、資格祝金、ベネフィットステーション、退職金制度
【WLBバランス実現に向けた制度】
・勤務エリア継続制度
(1)治療/(2)介護/(3)育児のいずれかを理由とする場合、一定期間転居なく同一エリアで勤務できる制度となります。
活用例：「3歳未満の同居のお子様の育児をされている」場合、会社より承認された期間、転居を必要とする異動がなく、現在の勤務エリアを継続可能。
・スライド勤務
部署の勤務形態や自身の暮らしに合わせ8時から17時、10時から19時など、勤務時間を調整できます。
・your ホリデー制度活用
月1回 火水休みを土日休みに転換できる制度。
・有給取得率向上目標：
会社として掲げている有給取得率70％以上を達成するため、支店ごとで有給奨励日を作るなど様々な取り組みも実施しています。
※2024年度産休・育休後復帰率：101％
- 休日休暇
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【年間休日】129日
【休日内訳】 完全週休2日制 祝日,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇,育児休暇,産前・産後休暇,介護休暇,火曜日,水曜日
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
書類選考→1次面接（対面／WEB）→最終面接（対面）
※後ほどポートフォリオの提出が必要となります。
