募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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＼会社づくりにも関われる施工管理／
当社は、2024年設立の建設会社です。
新築工事・内装リノベーション工事を中心に事業を展開しています。
新築マンション・ビルの施工管理を行っていただきます。
現場管理にとどまらず、より良い組織づくりにも関われるポジションです！
■主な業務内容
・管理業務（安全・工程・品質・原価）
・見積作成
・現地調査
・施主・協力会社との打ち合わせ
・資材調達
・作業員への指示出しなど
JW-CAD、Excel、Wordを使用し、現場全体のマネジメントを担っていただきます。
※戸建て住宅のみの経験者は対象外となります。
■魅力
・設立1年の創業期フェーズ
・上場を目指す企業の初期メンバー
・施工管理に専念できる体制（事務業務は専任スタッフ対応）
・改善提案や仕組みづくりにも関われる環境
無理な工程で進めるのではなく、「安全・品質」を大切にした現場づくりを重視しています。
経験を活かしながら、会社とともに成長していけるポジションです。
- 応募資格
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- 必須
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・新築マンション・ビル等の建設現場経験（現場代理人・主任経験のある方）
・JW-CADの実務経験
・Excel／Wordを用いた書類作成・原価管理経験
・現場で円滑なコミュニケーションが取れる方
※戸建て住宅のみの経験は対象外となります
- 歓迎
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・1級／2級建築施工管理技士
・1級／2級建築士
・普通自動車免許（免許なしでも可・電車通勤可能）
・「安全・品質・原価・工程」のいずれかに強みをお持ちの方
- フィットする人物像
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・会社の理念に共感し、ともに前進できる方
・目的意識を持って仕事に向き合える方
・チームで知恵を出し合える方
・新しい組織づくりに前向きに関わりたい方
- 雇用形態
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■正社員（試用期間3か月）
※試用期間中の雇用形態、給与の変更なし
- 勤務地
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■東京都千代田区
※最寄り駅より徒歩1分
- 勤務時間
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■8：00～17：00（実働8時間）
※現場により勤務時間が異なります
※本社勤務の場合、9：00～17：30
- 年収・給与
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■年俸制
600万円 ～ 1000万円
※経験・スキルを考慮のうえ決定
※支払方法：年俸の1/12を毎月支給
※上記額にはみなし残業代を含みます。超過分は全額支給いたします。
みなし残業代130,000円以上／月（年俸600万円の場合）
みなし残業時間45時間／月
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（労災保険・健康保険・厚生年金・雇用保険）
・交通費支給（全額）
・作業着貸与
・給茶機完備（コーヒー／緑茶／ウーロン茶が飲み放題！）
・社宅制度あり（詳細は面接時にご相談ください）
・資格取得支援
・退職金制度
- 休日休暇
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・年間休日120日以上
・完全週休2日制（土日）※現場により変動あり
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産休育休
・介護休暇
※土日に出勤となった場合は、振替休日の取得が可能です。
- 選考プロセス
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エントリー
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書類選考
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一次面接
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最終面接
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内定
※面接はすべて対面にて実施いたします。
※一次面接にご参加いただいた方へ、面接交通費として一律1,000円を支給（合否不問）。
※入社時期はご相談のうえ決定いたします。
