募集要項
- 募集背景
-
創業から50年を超える当社は、長年培ってきた信頼と実績から、今ではランドマークとなる建築物・建造物の解体を任せていただける存在にまで成長しました。
解体業は2016年の法改正に伴い、「とび・土木工事業」から独立して「解体工事業」となりました。いち早く解体工事業の許可をとり拡大してきたのが当社です。
元々解体業は一人親方や小さな建設会社が工事を請けることが多く、組織を整えて拡大をしてきた会社が少ない業界でした。
故に当社のように各エリアに対応する会社は多くなく、現在当業界において高いシェアをいただくことが出来ています。
- 仕事内容
-
◎解体業において東海圏でTOPクラスのシェア！国内においても売上TOP3には入る安定企業■業務概要：
◎業界から引っ張りだこの「解体」ニーズ！今後も安定した拡大市場！
当社で請ける解体工事の施工管理業務をお任せします。
個人住宅の解体ではなく、大型の解体工事をメインとしている会社です。
現場が大きい為、まわりの建物や人・物に被害が出ないよう、最新の注意を払って行わなければならない工事です。
◎当社解体実績／中部圏
＜名古屋御園座、豊田毎日ビル（現ミッドランドスクエア）など多数＞
■働き方について：
・分業して作業を行うことで、施工管理一人に係る負荷をなるべく減らす工夫をしています（製図は別の担当が行うなど）
・残業抑制の為にシステムにて勤怠を管理。残業の申告漏れ等も起きないシステムとなっています
・直近半年以内で、年間休日を大幅に増やしました。より働きやすい環境を目指し引き続き増やしていく見込みです
■出張について：
出張が発生した場合には出張手当として1日4,000円が支給されます。
稼働日数ではなく、滞在日数に対して支給しています（閉所日にも手当が発生します）。
■やりがい/魅力：
・当社が担当するのは、大規模な解体工事ばかりです。そのようなダイナミックな工事の管理を担っているという誇りとやりがいを感じられる環境です。
・現場での業務が終わったあとは、会社に戻ることなく直帰も可能。裁量を持って仕事を進めることができる環境です。また子供の参観日とか運動会等、家庭の都合に応じて、柔軟に交代したり代理対応を行ったりもしています。
- 応募資格
-
- 必須
-
■必須要件：以下いずれかの有資格者（主任技術者としての業務が可能な方）
・施工管理のご経験を10年以上お持ちの方(解体・建築・土木問いません)
・2級土木施工管理技士or2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
＜必要資格＞
必要条件：2級建築施工管理技士、2級土木施工管理技士、10年以上の施工管理実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
愛知本社
愛知県 名古屋市港区 砂美町165
- 勤務時間
- 7:45～17:15 （所定労働時間：8時間0分）
- 年収・給与
-
年収：460万円 ～ 555万円
月給：28万421円～33万5219円
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：20歳未満の被扶養者1人につき：月5000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（必要な資格は全額会社負担で取得可）
■研修支援制度
＜その他補足＞
■タブレット・PC貸与
■出産・育児支援制度
■コーヒーマシーン完備の綺麗なオフィス
■社員専用トレーニングジム
■制服貸与（2021年リニューアル）
■社内イベント（全額会社負担）
- 休日休暇
-
週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日
■日曜、祝日、有給休暇、他／土曜日（月1回休み）
※ご家庭の用事など、有給はとりやすい環境です
年間休日110日＋計画有給5日＝年間休日休暇115日
- 選考プロセス
-
１．書類選考
２．一次選考（オンライン）
３．適性検査
４．最終選考（対面）
