募集要項
- 募集背景
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都市部を中心にマンション・ホテル・介護施設などの新築工事案件が近年増加しており、事業規模の拡大が続いています。現在、東京・大阪エリアを中心に複数の大型プロジェクトが同時進行しており、安定的・継続的に施工管理体制を強化していくことが急務となっています。
そのため即戦力として現場所長経験者を採用するとともに、将来の所長候補となる若手人材の育成にも力を入れ、組織力全体の底上げを図る増員募集を行います。
＜募集の主な理由＞
マンション・ホテル・介護施設など都市部案件の受注増加
プロジェクト同時進行に伴う施工管理体制の強化
現場所長クラスの即戦力ニーズの高まり
将来の所長候補となる若手育成の加速
長期的視点での組織力強化・技術継承の推進
弊社では、顧客・社会・仲間を大切にしながら、前向きに成長を続けられる人材を歓迎しています。新しい仲間として現場づくりを担い、事業拡大に貢献いただける方を求めています。
- 仕事内容
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都市部のマンション・ホテル・介護施設等の新築工事において、工程・安全・品質・予算管理を担い、現場運営とプロジェクト推進を行う施工管理業務。■東京。大阪を中心としたマンション・ホテル・介護施設等の建築現場での工程、安全、品質、予算管理
■施工準備検討会、竣工検討会、現場での定例会議など
【その他】
■現場所長のスキルがあれば、1物件次席や係員として弊社の施工方法を学んだ後、所長として現場を管理する
■現場所長のスキルが無い若手であれば、スキルマップに従いOJT教育を受ける
- 応募資格
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- 必須
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コミュニケーション能力があり、現場での安全管理、工程管理、品質管理ができる
RC・S造の建築施工管理経験3年以上
- 歓迎
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建築士資格（一級・二級）
建築施工管理技士（一級・二級）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳～62歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方
・初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方
・プラス思考で諦めない志がある方
・当たり前のことを、当たり前にする方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都 / 大阪府
各建設現場
※基本直行直帰
- 勤務時間
- 8：00～17：30（休憩90分）
- 年収・給与
- 600万円 ～ 1500万円
- 待遇・福利厚生
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・退職金制度（定年：68歳）・確定拠出年金制度（日本版401Ｋ）
・資格取得促進制度（学費助成金、受験料返還、報奨金）
・所得補償保険（万が一、大病などを患うことで就業できなくなった場合、給与が補償されます）
・健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種（本人・配偶者）
・誕生日プレゼント（本人・配偶者）
・社員旅行
・グランドハイメディック倶楽部会員(高度な医療相談が可能)
・ホテルプラザ神戸優待利用、天然温泉ひなたの湯無料利用
・甲子園年間シート
・全国エクシブホテルの特別価格利用
- 休日休暇
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・週休2日制（原則土曜、日曜）、祝日
※土日いずれかで出勤となった場合、翌週平日に振替休日を取得いただきます。
・年末年始（原則12月30日～1月4日）、慶弔休暇、創立記念日休暇(3/27)
・有給休暇、出産・育児休暇、誕生日休暇(本人・配偶者ともに)、アニバーサリー休暇(結婚記念日など)、ファミリー休暇
・年間休日124日
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→最終面接 →内定
