営業(個人向け)
【商品に縛られないIFA】紹介中心で信頼営業|保険×資産運用で高収入実現
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掲載期間:26/03/20~26/04/02求人No:DFKOA-2026-1244-20
NEW営業(個人向け)

【商品に縛られないIFA】紹介中心で信頼営業|保険×資産運用で高収入実現

大手企業 管理職・マネジャー
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募集要項

募集背景
金融商品の多様化と顧客ニーズの高度化により、従来の「商品提案型営業」ではなく、顧客の人生や経営課題に寄り添うコンサルティング型営業の重要性が高まっています。特定の商品に依存せず、最適な選択肢を提示できるIFAモデルへの関心も拡大しており、提案の質と自由度が求められる時代へと移行しています。

こうした環境の中で、保険・証券・資産運用を横断した提案力を強みに、顧客との長期的な関係構築を重視する体制の強化が進められています。紹介を中心とした営業スタイルにより、信頼を起点とした顧客基盤の拡大が進んでいます。

さらなる成長に向け、以下の観点から人材強化を行います。

・商品販売ではなく課題解決型の提案力強化
・保険と証券を横断した資産コンサルティングの高度化
・紹介を軸とした信頼営業の拡大
・長期フォロー体制の充実による顧客満足度向上
・将来のマネジメント層育成および組織拡大

金融知識と営業経験を活かし、より高い付加価値を提供できる環境を求める方を迎えるための募集です。
仕事内容
保険・証券を組み合わせたIFA型営業として、個人・法人の顧客に対しライフプラン設計から資産運用、リスク管理までを一貫して提案します。紹介中心で信頼関係を軸に長期的な資産コンサルティングを行います。
IFA(ファイナンシャルアドバイザー)として、個人および法人顧客に対し、金融商品にとらわれない自由度の高いコンサルティングを提供します。単なる商品販売ではなく、顧客の人生設計や経営課題に寄り添い、最適な資産戦略を構築していく仕事です。

提携する複数の金融機関の商品を横断的に扱えるため、「何を売るか」ではなく「何が最適か」を基準に提案できる点が大きな特徴です。短期的な売上ではなく、長期的な信頼関係の構築が評価される営業スタイルとなります。

主な業務は以下の通りです。

・個人顧客へのライフプラン設計および資産形成アドバイス
・生命保険、損害保険を活用したリスクマネジメント提案
・投資信託、株式、債券などを用いた資産運用の設計
・長期的なポートフォリオ構築と定期的な見直し
・相続、贈与、資産承継に関するコンサルティング

法人顧客に対しては、より経営に近い領域まで踏み込んだ支援を行います。

・企業型確定拠出年金の導入支援
・役員退職金制度や福利厚生制度の設計
・事業保障や資金繰りリスクへの対策提案
・事業承継やM&Aにおける資産戦略の構築

営業スタイルは紹介が中心であり、飛び込みや過度な新規開拓はありません。既存顧客への継続フォローを重視し、契約後も定期的な見直しや相談対応を行います。

また、成果は報酬に直結する評価制度が整っており、高い還元率により年収2000万円以上を目指すことも可能です。

将来的には以下のようなキャリアパスが描けます。

・トッププレイヤーとして専門性を高めるキャリア
・チームを率いるマネージャーへのステップアップ
・高度専門資格取得によるブランド力向上

金融知識と営業力を活かしながら、顧客の人生に深く関わる価値ある仕事に挑戦できます。
応募資格
必須
・生命保険、損害保険、証券業界いずれかでの営業経験
歓迎
・顧客のライフプランに基づいた提案経験
・資産運用やポートフォリオ設計の経験
・法人向けコンサルティング経験
・相続、事業承継に関する知識
・FP資格(AFP、CFPなど)
フィットする人物像
・顧客本位の提案を大切にできる方
・長期的な信頼関係の構築にやりがいを感じる方
・商品ではなく課題解決に向き合いたい方
・成果に対して正当に評価されたい方
・自律的に行動し、成長を続けられる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
600万円 ~ 1049万円

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
金融商品やサービスが多様化する現代において、顧客にとって最適な選択を行うことはますます難しくなっています。その中で、特定の金融機関や商品に依存せず、顧客視点で自由な提案を行うIFA(独立系ファイナンシャルアドバイザー)モデルが注目されています。

このビジネスモデルでは、複数の保険会社や証券会社と提携し、商品ラインナップを広く持つことで、顧客一人ひとりに最適な組み合わせを提案できる点が強みです。金融商品の販売ではなく、人生設計や資産戦略のパートナーとして長期的に関係を築いていくことが求められます。

主な特徴は以下の通りです。

・保険会社20社以上、損害保険会社10社以上、複数証券会社と提携
・商品に縛られない自由度の高い提案が可能
・紹介中心の営業スタイルで信頼関係を重視
・長期フォローを前提としたストック型ビジネス

また、成果に応じた高い報酬還元率を採用しており、努力や実績がダイレクトに収入へ反映される仕組みが整っています。金融業界において、実力次第で高収入を実現できる環境です。

さらに、キャリアの選択肢も多様に用意されています。

・専門性を高めトッププレイヤーを目指す道
・チームマネジメントを担うマネージャー職
・高度資格取得によるプロフェッショナル領域の強化

金融の枠を超え、顧客の人生や企業の成長に深く関わる存在として、価値提供を続けていくことを目指しています。
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社つなぐ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-314363紹介事業許可年:2022年
設立
2022年
資本金
1,500万円
代表者名
岡本裕
従業員数
法人全体:8名

人紹部門:7名
事業内容
有料職業紹介事業
採用戦略支援事業(RPO)
求人広告代理事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-314363
紹介事業許可年
2022年
紹介事業事業所
東京
登録場所
本社
〒112-0004 東京都文京区後楽2-1-8 後楽ビル2F
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