募集要項
- 募集背景
- 組織強化及び受注拡大による増員募集
- 仕事内容
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会社：まじめで堅実経営■中国支店管轄の施工済物のアフター＆メンテ業務
組織：社内の協力体制が抜群
社風：社内の風通しが良く、人と人との関係がとても良好
＜具体的には＞
・お客様対応業務（相談案件に対しての現地確認及び打合せ等）
・積算見積り業務（案件内容と規模により他部署と連携）
・協力会社の選定業務（打合せ及び発注手配業務）
・工事着手後の施工管理業務（工程、安全、品質他）
＜案件＞
ニーズとしては、細かい営繕案件から一定規模のリニューアル工事までありますが、
規模が大きな工事は建築部の方で対応します。
＜中国支店の施工実績＞
物流施設、造船所、生産施設、綜合病院、各地の市町庁舎、宿泊施設
宿泊施設、教育・文化施設、商業施設など
＜魅力＞
中国支店を拠点として案件ごとに対応いただきます。
現場での立会業務もありますが、比較的デスクワークの比率が高いポジションです。
専任技術者として配属しますので、原則として転勤はありません。
- 応募資格
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- 必須
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・高卒以上
・普通自動車運転免許
・1級建築施工管理技士資格保有者
・建築施工管理経験15年以上（S造、ＲＣ造、SRC造）
- フィットする人物像
- ・施工現場でのお客様対応経験をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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支店：広島市中区
転勤：原則転勤なし
受動喫煙対策：屋内禁煙室あり
- 勤務時間
- 支店：8:30～17:30（休憩：60分）
- 年収・給与
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想定年収：700万円～900万円
※経験、能力により決定します
※残業代は実費支給です
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月、12月）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
寮・社宅制度（地域限定総合職は社宅貸与なし）
財形貯蓄
従業員持株会制度等
【手当】
時間外、家族、住宅、別居、通勤
通勤手当は会社規程により支給
- 休日休暇
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年間休日：126日
週休2日制（土・日）、祝日
夏季休暇
年末年始休暇
創立記念日
有給休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇 など
- 選考プロセス
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STEP1：カジュアル面談（WEB）
STEP2：書類選考
STEP3：1次面接（課長・部長レベル）及び適性検査（SPI）
STEP4：2次面接（役員面接）→内定
★STEP1は希望者のみ