募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のための増員募集です。
- 仕事内容
-
群馬県桐生市に本社を置く総合建設会社で建築施工管理（ベテラン）の募集です！インセンティブ制度有/転勤なし/福利厚生充実/WLB充実◎創業54年目を迎えた建設会社にて、官公庁および民間工事の建築施工管理をお任せいたします。
日々の暮らしに関わる小工事や新築住宅の建設を中心に、住宅の大規模リノベーションや企業改修・官公庁建築など幅広い案件に携わります。施行管理技士として、経験や実力が身につく職場です。
【具体的には】
・工事依頼、現地調査
・施工準備に係る事務作業（施工図、工程表、見積作成）
・協力会社手配（実際に作業する職人や資材の準備手配）
・施工管理（工程、安全、原価管理、現場管理）
・施工物件のアフターフォロー
【案件に関して】
・木造、S造、RC造等様々な構造の建築物に関われます。
・戸建て住宅・集合住宅・ビル・店舗・公共施設など
・担当現場は、桐生市の本社から社用車で30分程度のエリアが中心です。
入社後は、担当の先輩社員と共に仕事のノウハウを覚えていただきます。
しっかりと教育を受けたのちに、各現場の施行管理をお任せします。
資格取得のためのサポートも充実しておりますので、ご安心ください。
※現場への移動は社用車移動です
【魅力】
・完工インセンティブ制度：案件終了時の利益等から配分。
（施工管理・設計・営業が対象）
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須条件】
■普通自動車運転免許をお持ちの方
■1級建築施工管理技士
■建築施工管理の経験をお持ちの方
- 歓迎
- ■建築施工管理の経験をお持ちの方
- フィットする人物像
-
■コミュニケーション能力が高い方
■チャレンジ精神が高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 群馬県桐生市
- 勤務時間
- 8:00～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：90分
- 年収・給与
-
■想定年収：600万円～800万円（45歳～59歳例）
■想定月収：450,000円～602,000円（45歳～59歳例）
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：340,000円～412,000円
その他固定手当/月：10,000円～120,000円
※残業代全額別途支給
※上記は目安です。経験・年齢・スキル等を考慮し同社規定により決定いたします。
◆昇給：年1回
◆賞与：年3回（前年度実績4.5ヶ月分）
- 待遇・福利厚生
-
■各種社会保険完備
■通勤手当：上限あり（20,000円）
■退職金制度：建設業退職金共済加入（勤続1年以上）
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■特定退職金共済加入
■資格手当（上限50,000円）、職務手当（上限120,000円）現場手当：25,000円 いずれも会社規定により支給します。
■任意労災
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■特定退職金共済加入
■資格取得支援・手当あり
■その他
・水曜・金曜はNO残業デー
・社員研修
・外部勉強会受講援助
・産前産後／育児／介護休暇
・宿泊施設割引
・定期健康診断
・社員旅行
・社内レクリエーション
・社員向け優待割引あり
- 休日休暇
-
■年間休日：113日
■完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
■土日休み、会社カレンダーによる、年末年始休暇（12/29～1/4）
＊土曜日が出勤になる日もあります
■年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■産前産後・育児・介護休暇
- 選考プロセス
-
書類選考⇒カジュアル面談⇒役員面接⇒社長面接⇒内定
※場合により選考フロー短縮の可能性がございます。
