募集要項
- 募集背景
- 拡充
- 仕事内容
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物流倉庫・施設の建設管理【仕事の内容】
既存顧客だけでなく外販顧客の拡大に向けて、アセット型の施設や設備を活かし、高品質かつ
高付加価値を提供していくために、長期的な物流拠点の構築や体制強化が必要不可欠となっています。
当ポジションでは、新規物流施設の立上げや計画立案、物流体制の改善業務をお任せします。
[詳細]
1.新規物流施設の立上げ業務
(1)施設規模検討（建屋要求仕様の検討）※
(2)予算管理※
(3)施設内レイアウト検討～導入技術検討
(4)ゼネコンとの折衝※
※印は、建築コンサルとの協働作業
2.業務改善推進
業務の効率化推進（物量分析や作業フローの改善提案）
※国内外出張あり
【業務の進め方】
・調査から設計までのプロセスをチームにて実施。
・経験が増えた場合は一人でプロジェクトを請け負う。
・プロジェクトの規模は半年～２年程
★セイノーHD×三菱電機/物流コンサルティング業/高品質かつ高付加価値サービスを提供/
積極的な海外進出/充実した福利厚生/世界SCM競技会 世界第2位受賞の"企画力と実行力"★
- 応募資格
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- 必須
- 建物・設備関連業務（導入・維持・保全 等）
- 歓迎
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・一級建築士 有資格者
・物流業界での業務経験
・ゼネコンと折衝する中で業務を進めた経験。
- 雇用形態
- 正社員（期間の定めなし）
- ポジション・役割
- 物流倉庫・施設の建設管理プロジェクト
- 勤務地
- 東京都中野区 (本社）
- 勤務時間
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9:00～17:30（所定労働時間：7時間45分） 休憩 45分
（平均残業時間 月20時間程度）
- 年収・給与
- 600万円位～ 1200万円位（能力・経験等による）
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】会社規程に基づき支給
【時間外手当】有（時間数に応じて全額支給）
【退職金】有
【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【寮・社宅】借り上げ社宅制度あり（条件あり）
【その他制度】企業年金基金、団体保険、研修制度、資格取得支援制度、カフェテリアプラン
（JTBベネフィット、全国保養施設利用可）
- 休日休暇
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【休日】
・年間124日（土日祝、夏期休暇、年末年始休暇、計画年休）
・慶弔休暇
・有給休暇：最高25日（初年度は入社2か月後に4～20日付与）
・産前産後休暇、育児休業、介護休業
- 選考プロセス
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書類選考
面接2回
適性検査
