募集要項
- 募集背景
- 業績好調のため
- 仕事内容
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【未経験歓迎／訪問・ノルマ・身内への営業なし／年収UPが叶う！月給25万円～／研修制度充実◎／CMお馴染みのアフラック／正社員採用】
保険ショップ『よくわかる！ほけん案内』にご来店いたただいたお客様に対し、「がん保険」をはじめとした生命保険の各種相談・提案業務をご担当頂きます。
■業務詳細：
・新規ご来店のお客様への保険提案
・既存のお客様のライフイベントに合わせた保険の見直し、登録情報の変更
・各種事務手続き（お客様対応履歴の入力・手続き書類の作成・資材管理など）
・店舗利用いただくための集客活動
■研修体制：
1か月目は、業務に必要な基礎知識の習得（接客マナー、社会保障知識、アフラック商品の勉強、基本話法のロープレ等）や資格取得、ロープレ検定などを行っております。未経験の方でもしっかり知識を身に着けてから現場配属となります。
配属後は、OJTでのキャッチアップや先輩社員とのロープレなどを行いながら、比較的簡単な単品商品のご提案から、半年後には幅広い商品のご提案をできるように業務をお任せしていきます。
■1日の流れ：
11時 開店、接客（1）、事務処理
14時 休憩
15時 接客練習（ロープレ等）
16時 集客活動（既契約者様へのお電話やイベントの準備）
17時 接客（2）、事務処理
19時 案件共有
20時 閉店、退社
■働き方：
・残業平均月10h程度
・休日も土日の希望を出しやすいことや時短で働く店長も在籍しており、長期的に就業できる環境です。
■シフト制の詳細：
月1回希望日を出していただき、決定いたします。
シフト勤務ではございますが、スタッフ平均で毎月3-4回は土日休みを取得しており、お休みが調整しやすい環境になります。
■目標について：
入社から6か月間は育成期間のため目標は付かず、入社7カ月目から目標が付与されます。
6ヶ月ごとに設定した目標（定性目標/定量目標）の結果に応じて、評価が決まります。
■将来的な異動・転勤について：
異動可能性エリアは当社直営店内：一都三県・兵庫・大阪・愛知となります。採用エリア以外へ転勤する場合は社宅補助あり（上限は地域によって異なります）
変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
※業界経験不問・職種未経験歓迎※
■必須要件
・営業／接客／販売経験をお持ちの方（個人・法人問わず）
※中途入社者経歴例：営業職、販売（アパレル・ジュエリー・携帯）、ウェディングプランナーなど
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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＜勤務地詳細＞
よくわかる！ほけん案内【名古屋店】
住所：愛知県名古屋市中村区名駅1-1-3 タカシマヤゲートタワーモール8階
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
※上記は配属先の一例です。ご本人の希望も含め、相談の上で配属先が確定します。
＜転勤＞
当面なし
※一定の職位以上になると、キャリアアップもふまえ将来的な転勤相談可能性がございます。ただし、本人/家族等の状況を鑑み、事前相談し双方合意のうえ決定します。
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
9:00～21:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
＜勤務パターン＞
9:00～18:00
10:00～19:00
11:00～20:00
12:00～21:00
＜その他就業時間補足＞
店舗の営業時間にあわせシフト勤務1日の実働時間8時間/休憩1時間月平均残業時間10時間
- 年収・給与
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＜予定年収＞
400万円～550万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～330,000円
＜月給＞
250,000円～330,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記は賞与(年2回)・残業代(月10h想定)込みの合計値です。
※給与改定（年2回）
※以下昇給イメージ
店長：約465~765万円
SV：約525~845万円
LSV：約590~960万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<教育制度・資格補助補足>
・教育制度
国内・海外留学制度、公的資格取得援助制度、自己啓発支援制度(通信教育制度など)、社外セミナー派遣制度
<その他補足>
■その他福利厚生
・従業員持株会
・財形貯蓄制度
・えらべる倶楽部
■各種手当
・時間外手当:あり
※採用地である東京から首都圏以外への転勤に限る。
・転勤手当:あり(40,000円~60,000円)
- 休日休暇
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週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
休日はシフトにより異なります（同月の土・日・祝日の合計日数分が休日となります）が、希望を出せば土日祝も休むことができます。年次有給休暇、育児休暇、介護休暇、ボランティア休暇 等
- 選考プロセス
- 書類選考 ⇒ 面談2回 ⇒ 内定
