募集要項
- 仕事内容
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■職務概要
日本生命では、日常生活における様々なリスクに包括的に備えられるよう、生命保険だけでなく、損害保険のご提案も行います。
生損保トータルでのコンサルティングができる人材の育成が不可欠なため、日本生命に、営業部長候補として入社した１年目社員に対して、損害保険販売について教育・育成いただきます。
中でも、損保の知識を生かし、損保商品の販売のための研修をご担当いただくことを想定しています。
■職務詳細
- 営業総合基幹職（全国転勤型）の育成
新入社員向けの約1年間の育成プログラムを企画・運営いただきます。
新入社員の損保販売のための資格取得支援、ビジネスマナー研修等から担当いただき、新入社員の習熟度に合わせて損保商品の販売研修や損保商品提案の顧客同行支援も担当する予定です。
■キャリアパス
- 数年、損保教育担当に従事いただいた後、損保知識を生かし、損保領域の営業企画・販売支援のキャリアや、育成業務経験を生かし、研修や育成領域でのキャリア等幅広いキャリアパスがあります。
■特徴・魅力
- 損保商品販売のフロント経験を生かし、育成領域というミドル領域へキャリアチェンジも可能です。
- 入社初期の育成に携わるため、未来の損保販売を支える人材を育てることに寄与いただけます。育成に集中していただけるため、教育・マネジメントのプロフェッショナルとしてご活躍いただけます。
- 2025-3053G
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■ご応募時点で社会人年次6年目以上～13年目以下の方
■損害保険会社での代理店営業のご経験
【歓迎経験・スキル】
■損害保険会社の本部での販売指導・教材作成、販売支援ツールの作成経験
■代理店への出向・派遣経験
■損保販売におけるコンプライアンス管理業務の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 960～1100万円
